La posizione:Siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a amministrativo/a per il magazzino contabile che, riportando al responsabile Amministrativo, supporterà la corretta gestione contabile e amministrativa assicurando il controllo dei movimenti di magazzino, verificando l’allineamento tra stock fisico e contabile, nel rispetto delle procedure aziendali.Responsabilità:Effettuare controlli periodici sulle giacenze e sui flussi di magazzinoAnalizzare e risolvere eventuali discrepanze tra stock fisico e dati contabiliCollaborare con Produzione e Pianificazione per gestire rettifiche, cambi di codice etc. a gestionale e supportare nella risoluzione di errori ed anomalieSupportare e coordinare gli inventari rotativi, garantendo un presidio amministrativo efficaceRegistrare e controllare documenti di trasporto e materiali conto lavoroGestire la documentazione di scarti e rottami, curandone anche gli aspetti contabili e fiscaliEffettuare estrazioni e rielaborazioni dati dai sistemi gestionaliRequisiti:Indicativamente 3 anni di esperienza pregressa in ambiti amministrativi con focus sul magazzinoConoscenza di sistemi gestionali di magazzino e ottima padronanza di Excel e AccessCompetenza nell'utilizzo dei principali dispositivi informatici (Pc, Palmari, Tablet)Arricchiscono il profilo:Conoscenza principi di contabilità di magazzino e ordinariaConoscenza flussi logistici e di gestione del magazzinoAttitudine all'utilizzo di sistemi e strumenti informatici (ERP, WMS)Cosa offriamo:Contratto metalmeccanica-industria indeterminatoFull-time, orario di lavoro su giornataPerché Mazzonetto SpA:Mazzonetto SpA è leader nella commercializzazione e produzione di prodotti per lattoneria e sistemi di copertura in metallo. Un’Azienda solida, con oltre 40 anni di storia, guidata oggi dalla seconda generazione che porta avanti una tradizione di ricerca e innovazione. La nostra visione orientata al futuro si traduce in:· investimenti in macchinari e nello sviluppo dello stabilimento; · progetti di miglioramento continuo, finalizzati a ottimizzare i processi; · introduzione dinuove funzioni e ruoli, per garantire la crescita a livello organizzativo.La ricerca è rivolta a candidati ambosessi, ai sensi delle leggi 903/77.