Responsabilità principali * Coordinare le attività progettuali dei rollout S/4HANA per Spagna e Italia secondo la governance globale.* Monitorare tempi, milestone, rischi, attività critiche e stato di avanzamento.* Supportare il responsabile dei mercati Italia e Spagna nella gestione operativa e strategica del progetto.* Gestire il rapporto con team funzionali locali e team globali, inclusi global process owner e partner di implementazione.* Assicurare la corretta esecuzione delle attività chiave di progetto, in particolare nelle fasi di freeze, cut-over, restart e remediation.* Collaborare con Customer Service, Operations, IT e altre funzioni locali per verificare la compatibilità dei processi con il nuovo sistema.* Eseguire all'occorrenza attività di PMO, come: o redazione reportistica e SAL, o follow-up su ritardi, o aggiornamento file di progetto, o comunicazioni verso stakeholder globali.* Contribuire alle attività di change management nei mercati coinvolti.* Garantire una governance efficace tra team globali e locali. Requisiti professionali Must have* Almeno 5 anni di esperienza complessiva nella gestione di progetti IT complessi.* Esperienza in almeno 2 progetti strutturati di migrazione o implementazione sistemi.* Esperienza in aziende multinazionali o contesti altamente strutturati.* Eccellenti capacità di gestione stakeholder e coordinamento interfunzionale.* Competenze analitiche e forte orientamento ai risultati.* Inglese fluente (B2/C1).* Disponibilità per incarico freelance di 9-12 mesi iniziali, prorogabile.* Presenza media 2 giorni a settimana a Roma* Disponibilità a seguire la parte spagnola principalmente da remoto. Nice to have * Conoscenza della lingua spagnola.* Certificazione PMP o equivalenti (gradita ma non richiesta).* Familiarità con SAP/S4HANA o altri ERP (non necessaria).* Background da analista o ruoli affini (non richiesto background di programmazione).* Competenze in strutturazione di governance progettuali.Other Skills* Elevata autonomia operativa.* Ottima comunicazione in contesti cross-country e interculturali.* Problem solving e capacità di anticipare criticità.* Gestione rigorosa dei dettagli e delle attività pre-go-live.* Adattabilità a picchi di carico:o marzo coinvolgimento ridotto, o aprile intensità media, o maggio-dicembre full time (pausa agosto). L'azienda, realtà multinazionale di riferimento nel settore della salute animale, è coinvolta in un programma globale di migrazione e implementazione a SAP S/4HANA. Il progetto interessa diversi Paesi e si basa su una governance internazionale strutturata, con team distribuiti in più regioni del mondo. Possibilità di partecipare a progetti IT complessi e su scala internazionale.