Termoidraulico (roma)

Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti impegnati ogni giorno ad orientare, formare e accompagnare le persone verso nuove (le migliori) opportunità lavorative

Interessato/a a questo ruolo? Può trovare tutte le informazioni pertinenti nella descrizione qui sotto.

RICERCA, per azienda leader nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti elettrici, elettronici, di telecomunicazioni e di sicurezza nei settori civile e industriale:

TERMOIDRAULICO

La risorsa si occuperà di:

· installazione e manutenzione di impianti sanitari e di condizionamento;

· manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti civili e industriali.

Requisiti:

· Esperienza pregressa nel ruolo;

· Competenzasu impianti idraulici, sanitari e di climatizzazione;

· Capacità di lettura degli schemi tecnici.

Orario di lavoro:

40h settimanali dal lunedì al venerdì.

Offerta contrattuale:

Tempo determinato – CCNL Metalmeccanici Industria, livelli dal D1 al C1.

Sede di lavoro:

Cantieri dislocati sul territorio di Roma e Provincia

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su />

Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xuwxies

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />