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Sales representative settore fashion

Treviso
KARRIERE
Pubblicato il 10 gennaio
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Karriere è Società di appassionati selezionatori, formatori ed esperti nello sviluppo del personale, che si propone come interlocutore di riferimento per l'orientamento professionale, il change management, la consulenza di carriera. Si occupa inoltre di ricerca e selezione del personale per la piena soddisfazione dei desiderata di imprese e lavoratori, adottando strumenti di analisi ed approfondimento che favoriscano un perfect matching. Posizione: KARRIERE (Aut. Min. 0000131/2018) ricerca per multinazionale leader nel segmento moda e fashion un: SALES REPRESENTATIVE per brand di abbigliamento donna che seguirà l'Area Triveneto La risorsa, inserita nello showroom di riferimento seguirà la vendita e promozione delle collezioni ai clienti Key e Field Account del territorio di riferimento, vendita delle collezioni programmato, Noos&Stock ed Express, promozione presso nuovi e potenziali clienti, oltre ad assistenza post vendita ed attività di back office. Showroom: Provincia di Treviso. Requisiti: Il profilo ideale: - Ha maturato un’esperienza almeno biennale in ruoli di Commerciale e/o Sales Representative all’interno del canale wholesale e/o, in particolare, all’interno di Showroom di Abbigliamento; - E’ dinamico e flessibile e possiede un’ottima conoscenza del territorio di riferimento; - Possiede spiccate doti commerciali ed un orientamento costante verso il risultato; - Nutre passione per il fashion ed il settore oltrechè una forte sensibilità verso il prodotto; - Possiede una buona conoscenza della lingua inglese; - Possiede un’ottima conoscenza degli strumenti informatici; - Possiede ottime doti relazionali ed un forte orientamento verso il cliente; - E’ attento alla pianificazione di tempi di lavoro e spostamento; - Ha residenza o domicilio in zone limitrofe Treviso Altre informazioni: Inserimento con contratto a tempo determinato per sostituzione maternità con possibilità di proseguire al termine La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità (D.lgs. 215/03 e D.lgs. 216/0)

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