La risorsa, che sarà inserita all’interno della Direzione Group Corporate, Legal, Public & Tax Affairs, a supporto del Responsabile della Funzione e con un’esperienza nel ruolo di almeno 3 anni, si occuperà di:
Supportare tutte le società del Gruppo Sirti in relazione a tematiche di compliance normativa in materia di D.Lgs. 231/2001 e Privacy (GDPR), nonché di tutte le normative, anche aziendali, ad essa connesse (a titolo esemplificativo: revisione MOG, Codice Etico Aziendale, Policy Anticorruzione, sistema Whistleblowing);
Supportare tutte le società del Gruppo Sirti in relazione a tematiche di compliance normativa in materia di Cybersicurezza e Antitrust valutandone il relativo impatto sul business;
Elaborare strategie, processi e procedure delle società del Gruppo Sirti in relazione a tematiche di compliance previo coordinamento con le funzioni competenti;
Supportare gli Organismi di Vigilanza ex D.Lgs 231/2001 delle società del Gruppo Sirti nella pianificazione delle attività, nella gestione delle riunioni, nella gestione dei flussi informativi, nelle eventuali attività di verifica nonché nella redazione di verbali/relazioni/audit e report;
Condurre audit di compliance per le società del Gruppo Sirti e collaborare attivamente con la funzione di Internal Auditing nelle sue attività;
Assicurare il monitoraggio proattivo dei fornitori e subappaltatori delle società del Gruppo Sirti, valutandone l'affidabilità reputazionale e garantendo la piena conformità alle politiche di compliance;
Fornire consulenza legale specialistica in materia di protezione dei dati personali (GDPR, normativa nazionale e altre leggi applicabili) a tutti i dipartimenti aziendali.
Mantenere e aggiornare il modello di Corporate Governance di Gruppo;
Ove necessario, interfacciarsi con enti regolatori, autorità di controllo, certificatori e revisori esterni durante ispezioni o audit, fornendo la documentazione e le spiegazioni richieste;
Predisporre il materiale formativo ed erogare corsi di formazione al personale delle società del Gruppo Sirti, anche interfacciandosi con consulenti esterni..
Conoscenza richieste:
Conoscenza della normativa D.Lgs 231/2001 e Anticorruzione;
Conoscenza del GDPR (Regolamento UE 2016/679) e della normativa italiana in materia di protezione dei dati personali;
Normativa Antitrust;
Completano il profilo:
Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel;
Capacità di lavorare in team e per obiettivi di lavoro, con scadenze sfidanti e capacità di gestire importanti volumi di lavoro;
Spiccato orientamento al problem solving, intraprendenza, proattività, approccio curioso e pragmatico alle attività e voglia di mettersi in gioco;
Ottime capacità relazionali per interloquire a qualsiasi livello dell’organizzazione aziendale.
Saranno considerati un plus:
esperienza precedenti interazioni con enti regolatori, autorità di controllo o certificatori esterni durante ispezioni o audit;
possesso di certificazioni professionali in ambito Compliance o Audit;
conoscenza normativa in ambito Cybersicurezza, NIS2;
conoscenza normativa in ambito Codice dei Contratti Pubblici.
Annuncio rivolto a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs 198/2006) ed in rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903/77). Inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi dell’art. 13 del d.lgs. n. 196/2003 e dell’art. 13 GDPR Regolamento UE n. 2016/679.