Per importante realtà, leader nel settore di riferimento, in costante crescita, ricerchiamo un
Head of Sales - Development Manager
Il candidato in accordo con le politiche aziendali avrà le seguenti responsabilità:
* Ampliare il portafoglio clienti e incrementare le possibilità di business
* Gestione e coordinamento di una rete vendita composta da un team in continua crescita
* Assicurare il posizionamento competitivo desiderato, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalita
* Fidelizzare i clienti già acquisiti, e ampiare ulteriormente la frequenza e la transaction size
* Analizzare costantemente il mercato ed i competitors, per delineare strategie commerciali sempre all'avanguardia.
* Motivare i membri del team e condurli verso performance sempre maggiori.
* Gestione di un team di consulenti già attivi e potenziare la rete.
* Intervenire in prima persona in trattative di rilievo strategico per l'Azienda;
Requisiti:
* Esperienza nella gestione di team in ambito commerciale superiore a 3 anni.
* Capacità di motivare le altre risorse e stimolarle al raggiungimento degli obiettivi.
* Comprovate doti di leadership.
* Buona conoscenza dei principali strumenti informatici.
* Spiro d'iniziativa e organizzativo
* Determinazione, spinta continua e capacità di problem-solving
* Capacità organizzative e gestionali.
* Buone doti relazionali e negoziali e spiccato orientamento al risultato.
Il trattamento economico, previsto in parte fissa più variabile, verrà valutato in relazione all'esperienza del candidato.
La ricerca è rivolta a uomini e donne (L.903/77 - L.125/91)
#J-18808-Ljbffr