Descrizione del Ruolo
Rend è alla ricerca di una figura di supporto al Team Risorse Umane.
Compiti e Responsabilità
L'impiegato/a Amministrazione del Personale Junior svolgerà attività di supporto alle figure di riferimento, con l'obiettivo di approfondire diversi aspetti legati alla gestione del rapporto di lavoro.
Requisiti e Qualifiche Richieste
- Laurea in Consulenza del lavoro, Economia o Materie Umanistiche
- Buona conoscenza del Pacchetto Office
- Attitudine al problem solving e all'ascolto
- Flessibilità, precisione e organizzazione
Come Ci Si Muove All'interno dell'Azienda
Verrai inizialmente affiancato da figure di riferimento che supporteranno il tuo percorso, con l'obiettivo di portarti a lavorare in autonomia nelle mansioni a te assegnate. Contratto di lavoro: Tempo pieno Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì