Per una solida realtà italiana operante nel settore ICT, con progetti attivi nei settori Banking, Fashion & Luxury, Medical e Automation, siamo alla ricerca di 8 giovani sviluppatori da inserire in un percorso strutturato di crescita professionale.
Le risorse entreranno a far parte di un team dedicato ad attività di analisi, sviluppo e testing software in ambiente multipiattaforma, operando all’interno di un servizio strutturato di Migration Business Logic Management.
Si occuperanno di progetti di migrazione, evoluzione e implementazione di sistemi informativi complessi per importanti aziende corporate.
È previsto un training tecnico altamente professionalizzante, finalizzato all’inserimento operativo in azienda:
Periodo: dal 9 marzo 2026 al 22 aprile 2026
Modalità: in presenza presso le aule aziendali di Carpi (MO)
Orario: 9:00 – 18:00, dal lunedì al venerdì
Durante il percorso verranno approfondite le seguenti tecnologie:
- RPG
- Cobol
- AS/400
- Java
- DB2/400
- SQL
Sede di lavoro: Reggio Emilia / Carpi
Offerta contrattuale:
- Contratto a tempo indeterminato in Staff Leasing
- CCNL Commercio – V Livello
- Buoni pasto da €5,29 al giorno
Requisiti
- Titolo di studio in ambito tecnico/scientifico
- Conoscenza base di Java o di un altro linguaggio orientato agli oggetti
- Interesse e motivazione per il mondo dello sviluppo software
- Attitudine all’apprendimento e al lavoro in team
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).