PpRicerchiamo un/a Academy Manager che, rispondendo al Group HR Director, pianifichi, organizzi, eroghi e scadenzi i percorsi formativi tecnici e di prodotto diretti a tutto il personale del Gruppo ed ai Clienti. /p h3Responsabilità /h3 ul liAnalisi-Mappatura competenze tecniche e relativa creazione proposta calendario formativo annuale. /li liGestione programma di digitalizzazione aziendale attraverso piattaforma di e-learning: creazione e manutenzione anagrafiche, programmazione rilascio corsi e percorsi formativi, estrapolazione dati e creazione di report. /li liCreazione, programmazione e gestione percorsi di on-boarding per neoassunti. /li liGestione budget di area. /li liGestione team di 3 technical trainers. /li liCreazione materiale formativo (Plastic Industry Auxiliaries Chillers). /li liOrganizzazione di Seminari tecnici per clienti. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liLaurea in Ingegneria Industriale. /li liOttima conoscenza della lingua inglese; preferibile conoscenza di una seconda lingua straniera. /li liDimestichezza con almeno una delle principali piattaforme di LMS, preferibilmente Litmos, e delle moderne tecniche di formazione (Ice-breaker, Gamification, Social Learning etc.). /li /ul pLa ricerca è rivolta a candidati d'ambo i sessi, i cui dati saranno trattati per finalità di selezione in base alla normativa vigente. /p /p #J-18808-Ljbffr