Tecnico Assistenza - Cremona/Bassa Bresciana\nLuogo di lavoro: Castelli Calepio\nContratto: Da definire\nArea: Ingegneri e Tecnici\nDescrizione dell'offerta\nCon oltre 20.000 collaboratori in tutto il mondo, il Gruppo Jungheinrich è una delle maggiori realtà nel settore dell'intralogistica attraverso la fornitura di carrelli elevatori industriali, e lo sviluppo di tutto ciò che riguarda i grandi impianti di stoccaggio e magazzini a grandi altezze interamente automatizzati. In Italia l'azienda, con Headquarter situato a Rosate (MI), nasce nel 1958 ed è presente con 7 filiali e 3 centri regionali e più di 1.200 dipendenti.\nPer la nostra Filiale di Castelli Calepio (BG) all'interno dell’area Service, ricerchiamo dei Tecnico Assistenza che si occuperanno delle attività di manutenzione e riparazione dei carrelli elevatori nelle aree assegnate per la provincia di Cremona e dei comuni della \\\"Bassa Bresciana\\\".\nPrincipali Attività Manutenzione periodica, ripristino e approntamento carrelli\nInterventi di riparazione guasto su carrelli elevatori di tipo meccanico/elettrico/elettronico.\nEsecuzione Test Sicurezza\nInstallazione/montaggio carrelli\nCompilazione dei Rapporti Assistenza tramite supporto informatico e/o manualmente\nInformazioni al proprio Team sul grado di soddisfazione del Cliente, gestione di eventuali reclami e comunicazione di notizie di carattere commerciale acquisite dal mercato Requisiti Passione per la meccanica e l'elettronica\nEsperienza, anche breve, nella riparazione di beni industriali durevoli (carrelli elevatori macchine industriali, macchine movimento terra).\nTitolo di studio: Diploma di Perito Meccatronico/Elettrico/Elettronico/Meccanico\nCapacità di apprendimento e predisposizione al lavoro in team\nDisponibilità a trasferte giornaliere presso i clienti della zona di lavoro assegnata\nConoscenze informatiche: pacchetto Office\nConoscenze linguistiche: inglese o tedesco livello scolastico\nDomicilio: Cremona o Bassa Bresciana Si offre inserimento diretto in azienda finalizzato all'assunzione. Retribuzione commisurata alle reali competenze ed esperienze, con un pacchetto welfare legato ai risultati aziendali.\nFormazione: è previsto un corso iniziale della durata di quattro settimane, e training continuo durante la vita professionale.\nStrumenti aziendali: furgone, computer e cellulare aziendale.\nArea di intervento: Mantova e zone limitrofeArea di intervento: Cremona e zone limitrofe\nIn Jungheinrich Italiana puntiamo all'eccellenza e investiamo nei talenti. Lavorare con noi significa iniziare un percorso professionale orientato allo sviluppo delle competenze, attraverso il supporto di una aggiornamento continuo. Entrando a far parte della nostra squadra ti unirai ad un team di persone appassionate e di successo!