Posizione: Addetto/a alle Risorse Umane Junior
Luogo: Perugia
Descrizione dell’aziendaAzienda strutturata e in crescita nel settore della distribuzione di libri, materiali multimediali, arredi e soluzioni digitali per biblioteche pubbliche e private ricerca un/a addetto/a alle risorse umane junior da inserire nel proprio team HR. La figura selezionata supporterà le attività amministrative e gestionali legate al personale, contribuendo all’efficienza dei processi interni e allo sviluppo di una cultura aziendale inclusiva e collaborativa.
Mansioni principaliIl/la candidato/a si occuperà di:
Supportare la gestione amministrativa del personale (contratti, presenze, documentazione, comunicazioni obbligatorie).
Collaborare all’organizzazione di colloqui, onboarding e percorsi formativi.
Aggiornare gli archivi HR e i database relativi a dipendenti e collaboratori.
Gestire le comunicazioni interne e contribuire alla redazione di circolari e informative.
Supportare le attività di welfare e monitoraggio del clima organizzativo.
Interfacciarsi con consulenti esterni per pratiche legate a paghe, sicurezza e normative.
Partecipare alla stesura di report periodici e analisi HR.
Requisiti richiesti
Diploma di scuola superiore o titolo di studio equivalente
Ottime capacità di comunicazione e problem-solving
Attitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressione
Disponibilità a lavorare su turni e attenzione ai dettagli
Buona padronanza degli strumenti digitali per la comunicazione con i clienti
Propensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attività
Offerta contrattuale
Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato
Orario full-time, da definire in base alle esigenze aziendali
Retribuzione competitiva, commisurata alle competenze del candidato/a
Ambiente di lavoro stimolante, dinamico e competente, con possibilità di crescita
Garantite pari possibilità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità
J-18808-Ljbffr