Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation. Experis ricerca System Engineer per potenziare la nostra divisione Aerospace&Defence nella sede di Roma. Mission Come System Engineer ti occuperai di attività di laboratorio e test su dispositivi SDR. Come il tuo contributo farà la differenza Come System Engineer ti occuperai di: Definizione dei requisiti di sistema per dispositivi SDR e sistemi di telecomunicazione, garantendo la conformità a normative come la MIL-STD-489. Analisi delle architetture RX/TX, dimensionamento e caratterizzazione di componenti RF. Supporto nella definizione e sviluppo di SSS/SSDD per i sistemi coinvolti. Supervisione delle attività di laboratorio e coordinamento con team tecnici per la validazione di soluzioni. Gestione e risoluzione delle problematiche di integrazione hardware/software su piattaforme SDR. Conduzione di test in laboratorio e sul campo, assicurando il corretto funzionamento e la performance ottimale dei sistemi. Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis Laurea in Ingegneria Elettronica, Telecomunicazioni o discipline affini Capacità di lavorare in team e orientamento al problem solving Sede di lavoro : Roma Cosa offriamo Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. Offerta : CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a Benefit : accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare. Sviluppo : Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con ilproprio Manager, a partire dall’identificazione di unlearningpathe obiettiviannuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità. NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000 J-18808-Ljbffr