Startup in fase di crescita seleziona una figura qualificato da integrare nell’organico, con focus su attività di HR e Formazione.
Possiede le competenze e l'esperienza giuste per questo ruolo? Continui a leggere per scoprirlo e invii la sua candidatura.
La selezione si conclude il 18/05/2026. Inviare la propria candidatura, allegando il CV, a
Principali responsabilità
- Progettazione, organizzazione e erogazione di piani formativi online;
- Analisi dei fabbisogni formativi e creazione di percorsi di sviluppo;
- Supporto nella gestione delle performance e dei processi di valutazione;
- Attività di employer branding e comunicazione interna.
Requisiti richiesti
- Disponibilità nell’imparare a progettare e condurre corsi di formazione (sia soft skills che tecniche);
- Conoscenza di strumenti digitali (Google Workspace e piattaforme di e-learning);
- Ottime doti comunicative, empatia e riservatezza;
- Ottima conoscenza della lingua italiana (madrelingua);
- Disponibilità part-time
Cosa offriamo
xlwpduy
- Contratto part-time;
- Lavoro in smartworking (con riunioni settimanali online);
- Orari flessibili compatibili con altre attività;
- Retribuzione competitiva commisurata all’esperienza;
- Autonomia e possibilità di crescita professionale.
Inviare la propria candidatura, allegando il CV, a