Sei una persona con mente analitica, passione per il diritto e interesse per la finanza? Vuoi fare la differenza con il tuo lavoro? Unisciti a un team dinamico dove potrai crescere imparando a gestire efficacemente le attività legate alla valutazione e all'emissione di garanzie bancarie e contratti finanziari, oltre a monitorare i relativi costi. Le principali mansioni di questa posizione sono: Gestione autonoma delle garanzie bancarie passive: emissione, rinnovo e chiusura, rispettando tempistiche, condizioni contrattuali e policy aziendali. Supporto legale e finanziario ai team di Sviluppo Immobiliare su tutto il territorio nazionale per l’emissione puntuale delle garanzie bancarie. Cura e sviluppo delle relazioni con le banche, selezionando le migliori condizioni finanziarie e operative. Supporto nella redazione, revisione e gestione di contratti finanziari e documentazione legale connessa. Attività amministrative di monitoraggio dei costi, calcolo degli accantonamenti e gestione della chiusura di bilancio. Preparazione di report finanziari per la Casa Madre e gestione delle procedure interne. Coordinamento con la Casa Madre nel rispetto della compliance finanziaria, gestione delle richieste KYC/FACTA dei partner finanziari. Mantenimento aggiornato sulla normativa vigente e sulle procedure interne. Gestione dell’archiviazione digitale e cartacea dei contratti. I requisiti richiesti sono: Laurea in ambito giuridico, economico o finanziario. Diploma in ambito scientifico o tecnico-commerciale. Inglese fluente (minimo B2), ottima conoscenza di Excel. Esperienza, anche breve, nella gestione di garanzie bancarie, preferibilmente in contesti strutturati come fondi, società immobiliari o istituti bancari. Interesse per l’analisi giuridica dei contratti finanziari. Precisione, affidabilità, capacità organizzative, analitiche e relazionali. Conoscenza del tedesco. Offriamo: Contratto a tempo indeterminato. Smart Working: circa 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese. Processo di Talent Management annuale per il tuo sviluppo professionale. Onboarding completo e strutturato, con formazione on the job e supporto da colleghi senior. Ambiente di lavoro giovane, dinamico e certificato Top Employer. Azienda solida, strutturata, socialmente responsabile, con il programma CSR “Sulla via del domani”. Attività di team building e coinvolgimento anche fuori dall’orario lavorativo. Vantaggi come centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, 'Italiamo Lounge'. Negli ultimi 30 anni, la nostra crescita è stata sorprendente e continuiamo ad espanderci con nuovi store e assunzioni. Potresti essere TU la prossima persona ad entrare nel nostro team! J-18808-Ljbffr