Kekyjob società di Headhunting, per azienda cliente, società leader nel settore ricettivo, ricercar:
un/una Responsabile Amministrativo di Cantiere - zona Forlì
Sede di lavoro: Forlì con disponibilità a trasferte in cantieri distribuiti sul territorio nazionale
RAL indicativa: 35-38 K
Ruolo: riporta al Direttore Operativo Area Real Estate con continua collaborazione area amministrazione-finanza, area acquisti-operations e area legal.
Attività e responsabilità principali:
* Inserimento ordini di cantiere nel gestionale Jagger.
* Verifica e rendicontazione ordini, progetti e fatture.
* Controllo avanzamento lavori (SAL) dal punto di vista economico-finanziario e operativo.
* Supporto al controllo di gestione per analisi CAPEX e strategica dei costi di cantiere.
* Produzione report di controllo economico e operativo.
* Gestione e monitoraggio delle pratiche di richiesta e rendicontazione di contributi pubblici.
* Supporto alla Direzione Finanza e Controllo e ai Broker di Gruppo per l'impianto assicurativo dell'area Real Estate.
* Gestione rapporti con enti pubblici per permessi e autorizzazioni, pratiche e licenze
* Coordinamento con aziende fornitrici di utilities (luce, acqua, gas, rifiuti, ecc.) per attivazioni nei cantieri.
* Supervisione diretta e da remoto dei cantieri.
Requisiti generali:
* Disponibilità a viaggiare frequentemente su tutto il territorio nazionale.
* Patente B e automunito/a.
* Ottime capacità organizzative e di problem solving.
Requisiti specifici:
* Diploma di geometra o laurea in ingegneria civile (profilo middle).
* Esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo presso imprese edili o affini.
* Conoscenza dei gestionali per ufficio acquisti.
* Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel.
Se interessati inviare CV in pdf a anna.sala@kekyjob.com
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Verranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679), ai fini della ricerca e selezione del personale.