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Specialista legal & corporate affairs - gas & power market (roma)

Roma
Synergie Italia
Pubblicato il 30 ottobre
Descrizione

Descrizione aziendaSynergie Italia Spa, filiale di Milano Cadorna, ricerca per importante azienda operante nel settore energetico un profilo da inserire in qualità di :PosizioneLa risorsa sarà inserita all interno dell area Legal & Corporate Affairs - G&P; Market e si occuperà delle seguenti attività :Supporto al team commerciale, fornendo consulenza legale tecnica nella fase di conferimento, esecuzione e risoluzione dei mandati agli agenti;Verifica della documentazione necessaria per assicurare il possesso dei requisiti da parte degli agenti;Monitoraggio e aggiornamento costante su normative e regolamenti di settore.RequisitiLa risorsa è in possesso dei seguenti requisiti :Laurea in Giurisprudenza ed esperienza consolidata in ambito civilistico;Conoscenza approfondita della contrattualistica, in particolare dei mandati di agenzia legati a canali door-to-door e teleselling;Esperienza maturata di almeno 2-3 anni in aziende strutturate (preferibilmente del settore Energy) o in studi legali;Capacità organizzativa, autonomia, flessibilità, orientamento al cliente interno;Capacità di gestire attività parallele su più progetti con efficienza, flessibilità e orientamento alle scadenze;Ottime doti comunicative e relazionali.Altre informazioniLuogo di lavoro : Milano (centro).Orario di lavoro : full time, 38 ore settimanali, da lunedì a venerdì.Si offre inserimento in somministrazione con tempo determinato della durata di 12 mesi.CCNL Elettrici, inquadramento e retribuzione saranno valutati in fase di colloquio e saranno commisurati alla reale esperienza del candidato.Previsto smart working + ticket da 8,00 per ogni giornata lavorata da remoto + mensa aziendale.L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198 / 2006 e dei Dlgs 215 / 2003 e 216 / 2003 e della PdR 125 / 2022.Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016 / 679.Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16 / 12 / 2004by helplavoro.it
#J-18808-Ljbffr

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