Descrizione azienda
Autoguidovie, nell’ambito del nuovo Piano Industriale, ha pianificato un ambizioso programma di crescita e sviluppo attraverso il quale intende realizzare la propria mission. Per realizzare i nostri progetti, cerchiamo diplomati da inserire nel nostro Team Materiale Rotabile – Area Manutenzione con il ruolo di Meccatronico che dovrà contribuire al miglioramento continuo dell’affidabilità e della disponibilità degli autobus in flotta.
Posizione
La posizione è aperta sia a risorse junior da formare, che a professionisti con esperienza che desiderano valutare una nuova opportunità professionale. In entrambi i casi ti offriremo un ampio percorso formativo e di crescita professionale nonché un percorso per l’ottenimento della patente D.
La sede di lavoro sarà presso il presidio manutentivo di Milano.
Le principali responsabilità del ruolo sono legate:
·all’esecuzione degli ordini di lavoro assegnati con particolare riferimento alla diagnosi di guasti, interventi di manutenzione, sostituzione/montaggio componenti per l’approntamento dei veicoli per l’utilizzo in servizio.
·Alla riparazione degli impianti elettrici/elettronici.
·Alla manutenzione degli impianti di climatizzazione e di riscaldamento.
·Alla gestione amministrativa degli ordini di lavoro assegnati tramite sistema informatico aziendale.
Requisiti
Il candidato ideale ha i seguenti requisiti:
1. Diploma tecnico in elettronica, elettrotecnica, meccanica, meccatronica
2. Ottimi Digital Skills - applicativi Office, Microsoft 365
3. Soft skills: capacità di lavoro in team, capacità di comunicazione, determinazione e problem solving, responsabilità, affidabilità, passione e orientamento ai risultati, onestà e trasparenza
4. Disponibilità a trasferte presso le sedi del gruppo.
5. Disponibilità al conseguimento di patente D/ DE.
Costituiscono titoli preferenziali non obbligatori:
6. Precedente esperienza e conoscenza dei veicoli di trasporto ad alimentazione alternativa al diesel (Ibridi, elettrici, metano)
7. Possesso di patente D-DE e C
Altre informazioni
Cosa Offriamo
8. Contratto a tempo indeterminato
9. Un ambiente stimolante, in crescita e in continuo sviluppo, promotore di pensieri innovativi e disruptive rispetto al mercato in cui si muove l’azienda
10. Una cultura meritocratica, basata sulla presa di responsabilità e il coraggio di agire e prendere decisioni. Ognuno è stimolato ad essere un imprenditore all’interno dell’azienda.
11. Innovazione e Digitalizzazione sono gli ingredienti fondamentali del futuro dell’azienda e del suo sviluppo
12. Sostenibilità, altro pilastro fondamentale della nostra cultura e dei nostri progetti presenti e futuri. I progetti Zero Emission e la nostra volontà di essere un’azienda sostenibile ci guidano ogni anno alla stesura del nostro Bilancio di Sostenibilità.
13. Trasparenza nei confronti delle nostre risorse che sono sempre allineati sui numeri e sui dati e sono invitate a collaborare tra loro proprio in un’ottica di condivisione.
I tuoi futuri Benefit
14. Pacchetto retributivo equo e competitivo
15. Formazione e percorsi di carriera
16. Crescita personale e professionale