L’OPPORTUNITÀ IN SINTESIAZIENDA: Brixia IrrigationSETTORE: Impianti d’irrigazione per l’agricoltura RUOLO: Installatori e Montatori (Senior e Junior)ASSUNZIONE: Immediata (full-time)SEDE: Rodengo Saiano/Rovato (Brescia ovest) + trasferte in zonaRETRIBUZIONE (RAL): Fino a €40mila + welfareCOMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Manualità, installazione impianti, buona forma fisica, lavoro all’aria aperta, domicilio in zona, patente BL’AZIENDABrixia Irrigation nasce nel 2016 dall’evoluzione di IrriAgri, operante nell’irrigazione dal 2007, per occuparsi di impianti per l’irrigazione agricola, realizzando sistemi irrigui efficienti che ottimizzano l’utilizzo dell’acquaTecnologie: irrigazione a goccia (vigneti) e pivot (coltivazioni estensive). L’azienda è l’unica realtà italiana referente delle 2 aziende leader mondiali (Netafim per la goccia, Valley per i pivot) e offre standard elevati che, uniti a esperienza e organizzazione, permettono di realizzare impianti di qualità, tecnologicamente avanzati e certificati Industria 4.0Servizi: installazione impianti di irrigazione (sopralluogo, progettazione, preventivazione, realizzazione, manutenzione), pozzi artesiani, impianti elettrici correlati, pratiche per ottenimento contributi e tutto quanto serve per attivare l’impiantoClienti: aziende agricole del Nord ItaliaPunti forti: serietà, qualità, professionalità, vicinanza agli agricoltori, soluzione problemi, approccio chiavi in mano, assistenza tempestiva (picchi di lavoro estivi, stagionalità). In poche parole: siamo al fianco degli agricoltori per un’agricoltura sostenibile grazie al miglior utilizzo dell’acquaNumeri: fatturato previsto 2025 €5M (in forte crescita e in utile, obiettivo €8M in 2 anni), 15 persone, sede a Rodengo Saiano, trasferimento 2026 nella nuova sede a RovatoIL RUOLOPer supportare la crescita del business e costituire nuove squadre per la realizzazione di impianti professionali per l’irrigazione, Brixia cerca alcuni Installatori e Montatori di impianti di irrigazione (pivot per il pieno campo, goccia per vigneti e altre coltivazioni) e locali tecnici a servizio (stazioni di pompaggio, filtri, automazione)È richiesta esperienza nel settore o affini (impianti idraulici, piping, biogas, stazioni pompaggio, irrigazione residenziale/sportiva, montaggio strutture metalliche, trivellazione pozzi, giardinaggio, agricoltura)Verranno valutate sia figure Senior, sia Junior; Le figure più capaci potranno ambire a futuri ruoli di Caposquadra o di specializzazione su soluzioniPERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀPer operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida, di dimensioni rilevanti e in espansionePer lavorare all’aria aperta presso le migliori aziende agricolePer operare su macchinari ad alta tecnologia, realizzando impianti avanzati per il miglior utilizzo della risorsa più importante, l’acquaPer lavorare per obiettivi e in buona autonomiaPer operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze di clienti e impiantiPer ambire a futuri ruoli di responsabilità o specializzazione in un’azienda in espansioneSEDE DI LAVORORodengo Saiano (dalla primavera 2026: Lodetto di Rovato) + trasferte giornaliere in zona (o settimanali, tipicamente al Nord Italia)Il ruolo è aperto a figure residenti o che volessero trasferirsi in zona; Per questi ultimi, l’azienda coprirà i costi di alloggio per un periodoPRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ Stesura e installazione tubi in materiale plasticoAssemblaggio raccordi in materiale plastico e metallicoInstallazione collettori, stazioni di filtrazione, pompe, altre componenti tecnicheMontaggio macchine semoventi per l’irrigazione (pivot): strutture metalliche, irrigatori, ruote, accessori Utilizzo attrezzature specifiche (utensili, saldatrici) e macchine operatrici (escavatori, trattori, sollevatori)Pulizia, cura e manutenzione mezzi e attrezzature secondo le migliori procedureInterventi a risoluzione guasti Redazione reportIL FLUSSO DI LAVORO (indicativo)Il lavoro è legato a stagionalità e meteo (settembre-aprile, impianti spenti: montaggio; maggio-agosto, impianti attivi: installazione, riparazione, assistenza)Giornata indicativa (lunedì-venerdì) variabile secondo stagionalità: in sede alle 7, partenza con mezzi aziendali, lavoro sul cantiere con pausa 1 ora, rientro intorno alle 17), carico materiale necessario per l’indomaniIl sabato può essere dedicato alle manutenzioni nei periodi invernali ed è flessibile in estateÈ richiesta reperibilità in caso di emergenzeCOMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Disponibilità a trasferte giornaliere e a lavorare all’aria apertaDisponibilità a lavorare il sabato e a reperibilità per emergenzeComprensione della stagionalità: in alcuni momenti il lavoro sarà più intenso (estate), in altri menoPatente B per guida mezzo aziendale; La Patente C costituirà un plusBuona forma fisica per operare in sicurezzaOttima manualità; Capacità di installazione componenti/impianti e di risolvere guasti e malfunzionamentiConoscenza normative e standard (diametri, filetti, raccordi) Sono graditi patentini (macchinari, attrezzature, lavori in quota), capacità di lettura di manuali d’installazione e la conoscenza di una lingua straniera (inglese, spagnolo)CARATTERISTICHE VINCENTI Attitudine e interesse per un ruolo 100% Irrigazione che richiede alcune competenze, passione per il proprio lavoro, manualità, dinamicità e capacità di impattare positivamente sul business aziendale Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costanteApproccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, ottimale gestione del tempo, puntualità Capacità di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativaAttitudine al cliente e al team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come prioritàCapacità relazionali: approccio positivo, comunicazione efficace, ascolto attivoEtica, onestà, correttezza L’AZIENDA OFFRE Inserimento in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida, di dimensioni rilevanti e in espansioneAssunzione immediata (full-time); Il tipo di contrato sarà legato alla seniority del candidatoRetribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €40mila (e comunque correlata alle competenze del candidato) + welfareContinua formazione e affiancamentoPossibilità di carriera (futuro Team Leader o Tecnico specializzato)PER CANDIDARSILA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati entro 7 giorni