Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica impiantistica. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Energy, Oil&Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction. ABOUT THE ROLE – Java Developer – Settore Insurance & Banking Per un’importante realtà con sede a
Milano, attiva nello sviluppo di
soluzioni software per il settore assicurativo e bancario, siamo alla ricerca di un
Java Developer
da inserire in un team strutturato e multidisciplinare. La figura contribuirà allo sviluppo end-to-end di piattaforme digitali: dalla
progettazione tecnica, allo
sviluppo backend, fino all’assistenza post-rilascio, lavorando a stretto contatto con analisti, project manager e altri sviluppatori. Il contesto è altamente dinamico, con progetti legati all’evoluzione digitale di compagnie assicurative, banche e operatori fintech. ?
Sede di lavoro :
Milano
(modalità
ibrida : presenza in ufficio e smart working) Responsabilità : Sviluppare e implementare soluzioni software in
Java, lavorando su piattaforme bancarie e assicurative Collaborare con il team di
analisi e progettazione
per definire e implementare le soluzioni Fornire supporto tecnico per la risoluzione di problemi in fase di sviluppo e post-rilascio Gestire l’integrazione di nuove funzionalità nel sistema, collaborando con i diversi team per il testing e la qualità del software Redigere e mantenere la documentazione tecnica di progetto Partecipare a revisioni periodiche del codice e garantire le best practices di sviluppo Laurea
in Informatica, Ingegneria Informatica o affini Esperienza di
2-4 anni
nello sviluppo software con
Java
(esperienza con framework come
Spring
è un plus) Conoscenza di database
relazionali
e
NoSQL Esperienza con
metodologie Agile
e
versioning
tramite
Git Competenze nell’utilizzo di strumenti di gestione del ciclo di vita delle applicazioni (Jira, Confluence, Jenkins) Buona conoscenza della lingua
inglese
(sia parlato che scritto) Attitudine al
problem solving, con capacità di lavorare in autonomia e in team Siamo un’azienda che crede fortemente nel valore delle persone e nella sostenibilità, impegnata a promuovere un ambiente di lavoro
inclusivo e stimolante. Accogliamo con favore le candidature da parte di professionisti appartenenti alle categorie protette (art. 1 e 18 della Legge 68/99) e incoraggiamo tutte le diversità come fonte di innovazione.
#J-18808-Ljbffr