Chi è il Gruppo VEMSiamo una realtà in continua espansione: il nostro successo si fonda sulla qualità del capitale umano e sulla capacità di generare innovazione. Chi sceglie di far parte della squadra Vem, viene inserito in un percorso di crescita individuale per lo sviluppo e la valorizzazione delle competenze, con l'opportunità di realizzarsi professionalmente all'interno di un contesto collaborativo, sfidante e di eccellenza tecnologica.Qual è il tuo teamAll'interno Dell'Area Design & Delivery, Che Si Occupa Di Attività Di Prevendita, Progettazione e Realizzazione Delle Soluzioni Presso i Nostri Clienti, Sarai Inserito Nel Team Collaboration, La Cui Funzione è Lavorare Su Tecnologie di Unified CommunicationsSistemi VOIPProgetti di Videoconference e TelepresenceAllestimento Sale Audio/Video Cosa ci aspettiamo da te Gradita laurea in Ingegneria Informatica o delle TelecomunicazioniGradita breve esperienza maturata su sistemi di VoIP, Unified Communications e TelepresenceBuona conoscenza dell'Inglese tecnicoDisponibilità a viaggiare sul territorio nazionale ed esteroPassione e curiosità verso le nuove tecnologiePredisposizione al lavoro in teamAttitudine all'apprendimentoDoti relazionali e comunicative Formazione Tecnica: corsi specifici su tematiche legate alla funzioneOn the job: in affiancamento ad un tutor ed ai colleghi più espertiSoft skills: per noi la professionalità non si esprime solo tecnicamente, per cui verrai inserito in un percorso di formazione su competenze trasversali (es. time management, stili comunicativi, team working) Contesto Aziendale GiovaneInnovativoAffiatatoCollaborativo Cosa offriamo Strumenti di lavoro: pcRAL: € 25.000 – 30.000 e/o commisurata in base all'esperienzaBuoni sostitutivi mensa da 10,00€Assicurazione sanitaria integrativaWelfare aziendaleSmart working (2 giorni a settimana)Flessibilità oraria Equal Opportunity Statement Nel rispetto dei principi ai quali VEM aderisce, condivisi per mezzo del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo adottato ai sensi del D.Lgs. 231/2001, del proprio Codice Etico e della Direttiva UE 2023/970, a tutte le candidate e candidati qualificati si assicurano le medesime opportunità di lavoro, facendo in modo che tutti possano godere di un trattamento equo basato su criteri di merito, senza discriminazione alcuna basata su genere, età, orientamento sessuale, opinioni politiche, religione e nazionalità.#J-18808-Ljbffr