**HR Generalist centro operativo di Sassuolo**
Nell’ottica di un potenziamento della struttura técnica ed amministrativa, finalizzato all’ulteriore miglioramento della qualità dei servizi offerti e del lavoro all’interno della cooperativa, stiamo ricercando un HR Generalist per la gestione amministrativa del personale presso il centro operativo di Sassuolo.
La risorsa, rapportandosi e collaborando con le funzioni HR aziendali, dovrà fornire un importante supporto al Responsabile Tecnico del centro operativo nella gestione dei rapporti con il personale e nell’esecuzione degli adempimenti contrattuali e normativi correlati.
In particolare, la figura ricercata dovrà:
- Supportare il Responsabile Tecnico del centro operativo ed i Responsabili Operativi (preposti) nella gestione delle relazioni con il personale.
- Garantire la corretta applicazione delle disposizioni contrattuali e legali di riferimento, nonché delle pertinenti disposizioni aziendali.
- Relazionarsi con i dipendenti per la gestione delle loro richieste e delle esigenze amministrative aziendali, intervenendo con attività di raccolta informazioni, orientamento e feedback.
- Provvedere all’inserimento delle ore e delle presenze.
- Garantire la corretta gestione della documentazione amministrativa inerente al personale, in fase di assunzione e durante tutto lo svolgimento del rapporto di lavoro.
- Intervenire nelle procedure di ricerca e selezione del personale e nell’ambito delle procedure disciplinari.
- Una conoscenza di base della normativa in materia di diritto del lavoro, amministrazione del personale e contrattualistica (costituirà requisito preferenziale il conseguimento di titoli accademici in materia).
- Una pregressa esperienza nelle mansioni indicate
- Praticità con i gestionali HR, con preferenza per l’contesto Zucchetti
- Ottime capacità di gestire efficacemente i rapporti interpersonali, doti comunicative e capacità di ascolto
- Attitudine al lavoro in squadra e capacità di visione d’insieme
- Flessibilità, proattività e orientamento al problem solving, accompagnate da uno spirito positivo
Si propone inserimento diretto in azienda con impiego orario full-time 38 ore settimanali da lunedì a venerdì, luogo di lavoro presso la sede di Sassuolo. E’ prevista l’erogazione di buoni pasto.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Durata contratto: 6 mesi
Benefit:
- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
- Orario flessibile
- Straordinari
- Turno diurno
Tipi di retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Straordinario
- Tredicesima
📌 HR Generalist
🏢 Coop. G. Brodolini
📍 Sassuolo