Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
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Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
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Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e adattabile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
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Experis, per inserimento presso importante azienda, leader nel settore elettronico e informatico legato a trasporti e viabilità, sta cercando una figura di\nProduct Engineer
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Come il tuo contributo farà la differenza La risorsa sarà inserita all’interno del team R&D;, e si occuperà gestione e sviluppo di nuovi prodotti e componenti all’interno dell’area \"Road Side” (prodotti in ambito esazione e monitoraggio del traffico (telecamere, radar, pannelli a messaggio variabile, classificatori veicolari, ect.). La figura ricercata si occuperà della, dell’integrazione di nuove tecnologie con quelle già esistenti,
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Principali responsabilità:
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- Ricerca e analisi sul mercato di nuove soluzioni tecnologiche da applicare all’interno del contesto
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- Integrazione di nuove tecnologie con quelle già esistenti
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- Supervisione delle attività di test e del supporto alla definizione dei costi e delle tempistiche
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- Sviluppo e ideazione di nuove soluzioni qualora non presenti sul mercato.
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\nLe caratteristiche della persona che stiamo cercando\n
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- Laurea Magistrale in Ingegneria Elettronica o Ingegneria Elettrica
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- Minima esperienza (saranno valutati positivamente anche profili di neolaureati)
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- Conoscenza del pacchetto Office
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\nOfferta:\ninserimento con contratto stabilizzazione a Tempo Indeterminato e missione iniziale di 12 mesi, con. RAL di circa 35K.\n
Modalità di lavoro:\nibrida
\nSede di lavoro\n: Campi Bisenzio (FI)\n
ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
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NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut.
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Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000