PpSiamo alla ricerca di un Responsabile Amministrativo per la Holding di un affermato Gruppo sito in zona Brescia Sud. La realtà cliente è attiva nel settore metalmeccanico da oltre 50 anni e conta due stabilimenti nella provincia di Brescia con un totale di circa 200 dipendenti. Il Gruppo presenta inoltre sedi produttive controllate situate sia in Italia che in Europa. /p pA diretto riporto del Group CFO, il Responsabile Amministrativo gestirà le attività contabili, finanziarie e gestionali delle aziende del gruppo, concentrandosi inizialmente sulle controllate estere. Supporterà il processo di rendicontazione periodica, il controllo interno e gli approfondimenti fiscali di tutto il Gruppo e effettuerà visite periodiche presso le sedi estere. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liSupervisione della contabilità generale, garantendo la correttezza e l’accuratezza delle registrazioni secondo i principi contabili nazionali e internazionali (IAS/IFRS). /li liSupervisione della contabilità clienti e fornitori, assicurando la gestione puntuale di incassi e pagamenti. /li liChiusure contabili periodiche (mensili, trimestrali e annuali), predisposizione del bilancio civilistico e reportistica di Gruppo, inclusi report per il bilancio consolidato di gruppo. /li liMonitoraggio e controllo dei costi industriali in collaborazione con il Controlling di Gruppo, analizzando scostamenti rispetto al budget. /li liGestione fiscale e compliance in coordinamento con consulenti esterni e con la funzione Finance di Gruppo. /li liSupervisione del ciclo attivo e passivo e supporto nelle attività di tesoreria e cash flow management. /li liGestione di audit interni ed esterni, garantendo la conformità alle normative contabili e fiscali locali e di Gruppo, con trasferte mensili presso le controllate estere e collegamenti costanti da remoto. /li liCoordinamento del team amministrativo-contabile. /li liInterfaccia le funzioni di Gruppo per la gestione delle policy contabili di Gruppo. /li liCoordinamento della gestione di Risorse Umane (HR) Payroll: supervisione delle attività di amministrazione del personale, calcolo paghe, straordinari, ferie e gestione dei rapporti di lavoro (assunzioni/cessazioni). /li /ul h3Principali requisiti /h3 ul liLaurea in Economia, Finanza, Contabilità o cultura equivalente. /li liEsperienza di almeno 5 anni in ruoli di responsabilità in ambito AFC, maturata in contesti industriali e preferibilmente di stampo multinazionale. /li liConoscenza approfondita di principi contabili italiani e internazionali (IAS, IFRS). /li liEsperienza in chiusure contabili, bilancio d’esercizio e reportistica gestionale. /li liCompetenze in controllo di gestione industriale e contabilità analitica. /li liOttima padronanza di ERP aziendali e strumenti di reporting. /li liBuona conoscenza della lingua inglese (preferenziale la conoscenza del francese come seconda lingua). /li liDisponibilità a trasferte periodiche e di breve durata presso le controllate esterne. /li liFlessibilità, agilità di apprendimento, problem solving, precisione e attitudine al lavoro in squadra completano il profilo. /li /ul pL'azienda offre la possibilità di inserirsi in un ruolo estremamente vivace e di responsabilità, con ampia autonomia organizzativa e gestionale. Inquadramento contrattuale ed economico da definire sulla base del background del candidato, con range di RAL indicativo di 50.000 €. /p /p #J-18808-Ljbffr