Descrizione
Società leader nella produzione di Leganti idraulici del Gruppo Financo, è alla ricerca di una figura in ottica di potenziamento della struttura organizzativa.
L’azienda selezionerà una persona che possa esprimere il proprio potenziale e le proprie competenze in ambito tecnico con prospettive crescenti di carriera interna.
Verrà programmato per il/la candidato/a prescelto/a un percorso di sviluppo e di crescita professionale tramite un’alta formazione strutturata, interna ed esterna all’azienda stessa.
Responsabilità
* Cerchi una persona che:
* Contribuisca alla progettazione, realizzazione e manutenzione straordinaria degli impianti elettrici, collaborando con il personale interno e con tecnici esterni.
* Offra supporto tecnico nella gestione e manutenzione degli impianti elettrici in esercizio.
* Supporti le attività di progettazione e manutenzione dei sistemi di automazione e controllo industriale, gestendo anche le pratiche tecnico-amministrative necessarie alla conformità normativa e alle certificazioni.
* Operi nel rispetto degli standard progettuali e delle procedure aziendali, contribuendo alla definizione delle specifiche tecniche e alla gestione documentale relativa all’acquisto.
* Collabori all’individuazione di soluzioni progettuali orientate al miglioramento dell’efficienza energetica negli impianti del Gruppo.
Requisiti
Istruzione
Diploma Tecnico o Professionale a indirizzo industriale, elettrotecnico o elettrico.
Formazione
Conoscenza del pacchetto Microsoft Office e dell’applicativo CAD
Competenze comportamentali
* Capacità di analisi e sintesi;
* Determinazione e orientamento ai risultati;
* Orientamento al cliente/servizio;
* Orientamento all’apprendimento
Conoscenza intermedia della lingua inglese (B1)
Costituiranno titolo preferenziale:
Esperienza
* 2 anni nell’ambito della realizzazione e/o manutenzione impianti in bassa e medio – alta tensione.
Descrizione sede
Sede Centrale - Via della Vittorina, 60 – 06024 Gubbio (PG)
Orario di lavoro
8.30-13.00; 14.30-18.00 (con un’ora di flessibilità in entrata e in uscita)
Contratto
Da definire in base alla formazione e all’esperienza pregressa del candidato/della candidata (CCNL di riferimento: Cemento Industria).
#J-18808-Ljbffr