La nostra storia si intreccia con le tessiture dei nostri abiti, dove qualità e cura per i dettagli sono sempre state alla base del nostro lavoro.
Siamo una community solida che da una semplice maglietta bianca ha costruito la sua strada ed inciso la sua storia.
Oggi, festeggiamo un importante traguardo: quarant'anni di passione per la creazione di abbigliamento per bambini.
E vogliamo condividere questo momento con te, se sei pronto a contribuire al nostro percorso.
Il ruolo:
Nel ruolo di Risorse Umane sarai responsabile di gestire le risorse umane dell'azienda, assicurandoti che ogni dipendente abbia le competenze necessarie per svolgere al meglio il suo lavoro.
Ciò include l'organizzazione di corsi di formazione, la gestione delle reclute e la pianificazione della carriera dei dipendenti.
* Gestisci le risorse umane in modo efficiente, identificando le aree di miglioramento e implementando strategie per aumentare la produttività.
* Lavora in collaborazione con i leader di reparto per sviluppare piani di formazione e sviluppo professionale.
* Mantieni aggiornati i registri dei dipendenti, garantisce la conformità alle leggi e ai regolamenti sulla sicurezza e la salute sul luogo di lavoro.
Le tue competenze:
Siamo alla ricerca di una persona con esperienza nel settore delle risorse umane, dotata di eccellenti capacità di comunicazione e leadership.
In particolare, cerchiamo candidati che possiedono:
* Una laurea in scienze sociali o discipline correlate;
* Minimo 3 anni di esperienza nella gestione delle risorse umane;
* Conoscenza delle leggi e dei regolamenti sulla sicurezza e la salute sul luogo di lavoro;
* Abilità di comunicazione efficace e leadership.
I benefici:
Se accetti questo ruolo, potrai godere di alcuni benefici unici:
* Pagamento competitivo e pacchetto di benefit attraente;
* Opportunità di crescita professionale e sviluppo personale;
* Collaborazione con una squadra dinamica e motivata.