PpData di pubblicazione bando: 29/05/2026 /p pData di scadenza bando: 21/06/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società) /p pLa persona selezionata opererà all'interno della Divisione Manutenzione Ordinaria Immobili e Infrastrutture, nella funzione Gestione Manutenzione Ordinaria Diretta, occupandosi della manutenzione ordinaria degli impianti elettrici ed elettromeccanici a servizio degli immobili di proprietà del Comune di Milano (scuole, impianti sportivi, edifici di edilizia residenziale pubblica, ecc.) e delle sedi aziendali. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liCoordinare il personale operativo per gli interventi assegnati. /li liOrganizzare il lavoro nel rispetto delle normative vigenti, documentare i processi operativi, collaborare in modo costruttivo e proattivo, pianificare le fasi di lavoro, verificare l'esecuzione delle attività e predisporre le attrezzature necessarie. /li liEseguire controlli visivi e prove strumentali, test e regolazioni delle apparecchiature nel rispetto degli schemi d'impianto e delle modalità di installazione. /li liEffettuare la messa in esercizio degli impianti, individuare strumenti e modalità per la risoluzione di anomalie e valutare il corretto funzionamento dei dispositivi di protezione e sicurezza. /li liIdentificare metodi e strumenti per la verifica degli impianti; eseguire interventi di manutenzione programmata e/o straordinaria; effettuare verifiche visive e strumentali; diagnosticare guasti e malfunzionamenti e intervenire per la loro risoluzione; redigere la documentazione tecnica degli interventi. /li liLeggere e interpretare disegni tecnici e schemi di impianto. /li liRegistrare a sistema gli interventi eseguiti e redigere report giornalieri. /li liMonitorare le attività svolte dalla squadra operativa. /li /ul h3Profilo ideale /h3 pbFormazione: /b titolato da scuole professionali e/o ITIS. /p pbEsperienza professionale: /b almeno 5 anni di attività di elettricista in ambito industriale con conoscenza dei principi di automazione e sistemi di controllo. /p pbRequisiti di sicurezza e ambiente: /b nozioni fondamentali in materia di sicurezza sul lavoro, tutela ambientale e capacità di adottare misure di sicurezza, salute e ambiente. Preferibile qualifica PES/PAV/PEI secondo la normativa CEI 11‑27. /p pbConoscenze informatiche: /b buona conoscenza del pacchetto Office. /p pbCompetenze personali: /b predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro di gruppo, capacità di lavorare per obiettivi, iniziativa, flessibilità, autonomia e problem solving. /p pbAltri requisiti: /b possesso della patente di guida di categoria B. Disponibilità a reperibilità H24 (anche in orario notturno e nei giorni festivi). /p h3Retribuzione /h3 pPer il ruolo è prevista una retribuzione almeno pari al livello C1 del CCNL Federcasa. /p h3Garanzia di equità interna /h3 pIl retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali. /p h3Requisiti legali /h3 ul liassenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro o di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire; /li lipossesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr