Siamo alla ricerca di una risorsa, da inserire nell’unità organizzativa Risorse Umane | Pianificazione e Sviluppo R.U., che sarà coinvolta nelle attività di reportistica e analisi dei dati HR.
Più nello specifico la risorsa si occuperà di:
raccolta, elaborazione e analisi di dati HR; produzione di report periodici e
ad hoc
su tematiche HR; estrazione e pulizia dati da diversi sistemi informativi aziendali; supporto al presidio della dinamica dei costi; collaborazione con le altre funzioni HR per l’allineamento e la condivisione dei dati.
Mission dell’Unità Organizzativa:
L’unità organizzativa Pianificazione e Sviluppo R.U. ha, tra le altre, la responsabilità di monitorare la dinamica dell’organico di Gruppo, predisponendo la relativa reportistica, e ne presidia la dinamica dei costi, a supporto delle politiche del Personale.
Titolo di studio:
Laureando/a o laureato/a in Economia, Statistica, Ingegneria Gestionale o discipline affini. Preferibile master/corso HR.
Profilo di conoscenze richiesto:
preferibile precedente esperienza, di stage, in ruoli/contesti analoghi; ottima conoscenza del Pacchetto Office e, in particolar modo, di
excel
e preferibilmente di strumenti di BI (es.
PowerBI
); capacità analitiche e attenzione al dettaglio; buone doti comunicative e attitudine al lavoro di squadra; interesse per il settore HR e per l’analisi dei dati; buona conoscenza della lingua inglese.
Sede di lavoro
:
Roma Tipologia di contratto
:
contratto a tempo determinato (full time)