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Construction manager

Turbigo
Contratto a tempo indeterminato
agap2 Italia
50.000 € all'anno
Pubblicato il 22 gennaio
Descrizione

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del Gruppo MoOngy. Presenti in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo inaugurato la nostra prima sede italiana a Milano sei anni fa. Data la nostra costante crescita, stiamo potenziando e ampliando il nostro team con individui che condividano i nostri valori fondamentali: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in un contesto in continuo sviluppo, dove le relazioni umane sono prioritarie.

Nell'ottica di rafforzare il nostro team, stiamo cercando un Construction Manager, con esperienza in ambito elettrico, per supportare una nostra azienda partner con sede a Milano.


Responsabilità principali

* Coordinamento delle attività elettriche di cantiere (Cabine, UPS, Gruppo Elettrogeni, BMS)
* Supervisione tecnica delle imprese installatrici e dei fornitori
* Verifica dell’avanzamento dei labori rispetto al cronoprogramma
* Interfaccia con la direzione lavori e il project management
* Supporto alle attività di commissioning meccanico fino alla messa in esercizio


Requisiti richiesti

* Laurea o diplooma tecnico elettrico o elettrotecnico
* Esperienza pregressa su impianti complessi, preferibilmente in ambito data center o industriale
* Buone competenze organizzativie e gestionali
* Ottima conoscenza della lingua inglese
* Contratto a tempo indeterminato con buoni pasto e indennità.
* Strumenti di formazione per sviluppare sia le competenze tecniche che le soft skills.
* Follow-up costante con il team HR per garantire il tuo sviluppo professionale.
* Opportunità di crescita in un ambiente dinamico e stimolante.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

#J-18808-Ljbffr

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