Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Experis ricerca un Product Assurance & Safety Engineer, per il potenziamento della propria divisione Aerospace & Defence, su importante progetto internazionale in ambito Space
In particolare, ti occuperai di:
1. Garantire l’applicazione dei requisiti definiti nella Statement of Compliance (SoC)
2. Applicare i Product Assurance & Safety Plans definiti dal Cliente
3. Operare come Segretario degli Anomaly Review Board (ARB)
4. Presiedere i Operational Review Board (ORB) quotidiani del progetto
5. Partecipare ai Change Control Board (CCB)
6. Prendere parte a riunioni di coordinamento, milestone e revisioni contrattuali
7. Pianificare ed eseguire audit di qualità
8. Contribuire alle attività di reportistica periodica
9. Collaborare con il Cliente sugli aspetti di Safety
Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis
10. Laurea in discipline scientifiche o ingegneristiche
11. Esperienza in ambito Product / Quality Assurance
12. Buona conoscenza degli aspetti di sicurezza
13. Esperienza nell’uso di sistemi ICT gestionali
14. Buona conoscenza della lingua inglese
Nice to have
15. Esperienza in project management
16. Conoscenza di System Engineering e attività di test
17. Disponibilità a trasferte o mobilità
Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL (range indicativo € 30.000-45.000) basati sulle abilità dimostrate e sul potenziale di crescita, ticket restaurant da € 6,00 (o diaria se trasferta)
Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; convenzioni welfare.
Sviluppo e Career Coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale
Modalità di lavoro: in sede
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggerel'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
Sede di lavoro: Avezzano (AQ)
Annuncio valido fino a: 31-May-2026