Offerta La risorsa avrà il compito di armonizzare i processi finance delle società già presenti nel gruppo e supportare l'integrazione finance delle future acquisizioni. La risorsa coordinerà i referenti amministrativi delle società del gruppo, attualmente distribuiti in un paio di società esistenti, garantendo coerenza, efficienza e omogeneità nei processi finanziari complessivi. Il/La Finance Manager riporterà direttamente all'Amministratore Delegato e manterrà un rapporto costante con il fondo di investimento che detiene una quota di minoranza, curando la reportistica finanziaria consolidata del gruppo. Principali responsabilità Coordinare e supportare i referenti amministrativi delle società del gruppo, assicurando allineamento dei processi e standardizzazione delle procedure. Gestire gli adempimenti fiscali e la predisposizione del bilancio, coordinandosi con i consulenti fiscali. Ottimizzare i processi amministrativi e finanziari nelle società esistenti e in quelle che verranno acquisite. Supportare interventi per aumentare le marginalità (es. analisi commesse), in collaborazione con il CEO delle società. Monitorare e analizzare i costi aziendali. Definire e implementare procedure di controllo e reporting comuni tra le società del gruppo. Supervisionare i processi di integrazione finanziaria e gestionale post-acquisizione. Coordinare la predisposizione di budget, forecast e analisi periodiche (P&L, cash flow, KPI). Garantire la conformità delle pratiche finanziarie alle policy aziendali e alle normative vigenti. Fornire supporto al CEO e al top management nella definizione delle strategie di crescita e nelle decisioni di investimento. Integrare e uniformare i gestionali contabili delle società del gruppo. Supportare il management nei processi di acquisizione e nelle attività di integrazione finance delle nuove società. Requisiti Competenze ed esperienza Laurea in Economia e/o similari Esperienza consolidata nel mondo dei servizi; sarà considerato un plus la provenienza dai settori media, comunicazione o consulenza. Capacità di definire e far rispettare regole e processi chiari di gestione. Ottime competenze analitiche e di problem solving. Ottima conoscenza di Excel e dei principali ERP gestionali Proattività, leadership e capacità di relazione trasversale. Completa l'offerta Cosa offriamo Ruolo strategico in un progetto di integrazione e crescita del gruppo. Opportunità di contribuire attivamente alla crescita dell'azienda. Contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio, livello quadro. Pacchetto retributivo: 60.000 - 80.000 variabile. Sede di lavoro: Milano, zona Moscova (M2 Milano) Smart working: un giorno a settimana (esclusi il lunedì e il venerdì) J-18808-Ljbffr