Catena retail operante nell’ambito della GrandeDistribuzione Organizzata inserisce una risorsa nell’area RisorseUmane per attività di gestione operativa e amministrativa delpersonale, collaborando con il team interno per garantirel’organizzazione dei flussi HR e il rispetto delle procedureaziendali. Mansioni principali: Raccolta e aggiornamento dei datianagrafici e contrattuali del personale Supporto nella gestione dipresenze, turnazioni e pratiche amministrative Archiviazione econtrollo della documentazione relativa a contratti, proroghe ecessazioni Collaborazione con l’area paghe e contributi per latrasmissione dei dati necessari all’elaborazione mensile Supportonella pianificazione di attività formative e aggiornamenti delpersonale. Requisiti richiesti: Diploma di scuola secondaria disecondo grado o titolo equivalente Buona conoscenza del pacchettoOffice, in particolare Excel Attenzione ai dettagli Capacità dicomunicazione e predisposizione al lavoro in team. Offerta:Tempo determinato della durata di 12 mesi conpossibilità di stabilizzazione Orario full time, 40 ore settimanalidal lunedì al venerdì Collaborazione quotidiana con il team internoper la gestione delle attività assegnate.