Nell'ambito delle proprie attività, ETRA S.p.A. Società benefit informa che è aperto un avviso di selezione per la costituzione di una graduatoria di candidati/e da inserire a tempo indeterminato nel ruolo di TECNICO ESPERTO REDAZIONE CAPITOLATI E PROGETTISTA, nell'Unità Organizzativa Progettazione e Direzione Lavori presso la sede di VIGONZA(PD).
L'Unità Organizzativa Progettazione e Direzione Lavori si occupa della progettazione e dell'esecuzione di opere pubbliche, quali impianti di depurazione, impianti di recupero/trasformazione dei rifiuti, ecocentri, reti fognarie e di acquedotto, serbatoi e centrali idriche previste nel budget e ogni altro asset ricompreso nella pianificazione aziendale; cura la gestione tecnico-amministrativa dei progetti, il SIT (Sistema Informativo Territoriale) e la cartografia aziendale.
Posizione:
Nell'ambito delle attività dell'Unità Organizzativa di riferimento, la risorsa si occuperà in modo particolare, ma non esclusivo di:
* redigere capitolati speciali d'appalto, parte amministrativa e parte tecnica, accordi quadro e i documenti correlati (schemi di contratto, elenchi prezzi, ecc.) che descrivono dettagliatamente le opere da realizzare, i materiali da utilizzare, le modalità di esecuzione e i criteri di accettazione, applicando le normative di riferimento, sia generali che specifiche del settore;
* garantire che il capitolato sia chiaro, completo, conforme alla normativa vigente e adeguato alle specifiche esigenze dell'appalto, minimizzando il rischio di contenzioso e assicurando una corretta esecuzione dei lavori;
* redigere le clausole contrattuali che disciplinano i rapporti tra stazione appaltante e appaltatore, inclusi aspetti quali tempi di esecuzione, modalità di pagamento, penali, garanzie e risoluzione del contratto, penali e premi di accelerazione, risoluzione delle controversie;
* lavorare a stretto contatto con R.U.P., progettisti, direttori dei lavori, ufficio legale, ufficio appalti, e altre figure coinvolte nella redazione, approvazione, appalto ed esecuzione dei progetti per garantire la coerenza e conformità tra progetto e capitolato;
* Mantenere la documentazione aggiornata e accessibile attraverso l'aggiornamento continuo dei files "tipologici", sulle novità normative e tecnologiche del settore, per garantire che i capitolati siano sempre attuali e rispondenti alle migliori pratiche.
* Tipologia contratto: contratto a tempo indeterminato
* Unità Organizzativa: Progettazione e Direzione Lavori
* Sede di lavoro: vigonza (PD)
* Inquadramento: Tecnico 7° livello, CCNL Utilitalia Gas Acqua (RAL € premio di risultato + welfare aziendale + mensa diffusa
* Orario: full time,38,5 ore settimanali (previo accordo, possibilità di smart working fino ad un massimo di 10 gg al mese)
Requisiti:
Sono ammessi a partecipare alla selezione i candidati in possesso dei seguenti REQUISITI MINIMI NECESSARI:
* Laurea in Ingegneria o Architettura ed esperienza di almeno 3 anni in attività analoghe a quelle oggetto di selezione in aziende pubbliche / private preposte alla gestione degli appalti pubblici e/o in ambito della progettazione di opere civili, o come direttore dei lavori, direttore operativo, ispettore di cantiere
OPPURE
* Diploma di istruzione secondaria superiore settore "Tecnologico", indirizzo "Costruzioni, ambiente e territorio", o diploma di geometra vecchio ordinamento ed esperienza professionale pregressa di almeno 7 anni in attività analoghe a quelle oggetto di selezione in aziende pubbliche / private preposte alla gestione degli appalti pubblici e/o in ambito della progettazione di opere civili, o come direttore dei lavori, direttore operativo, ispettore di cantiere
* Ottima conoscenza delle normative in materia di appalti pubblici;
* Capacità di interpretare disegni tecnici, specifiche di progetto e normative;
* Conoscenza dei fattori gestionali che incidono sulla stesura dei capitolati e dei disciplinari di gara;
* Conoscenza dei materiali utilizzati nei lavori ed opere edili/impiantistiche/manutentive;
* Ottime capacità di scrittura;
* Conoscenza base della legislazione in materia di edilizia e urbanistica;
* Cenni di normativa in materia di Catasto;
* Conoscenza base nell'utilizzo di CAD-Disegno Tecnico
* Buona conoscenza di Pacchetto Windows Office e di Google Workspace.
Completano il profilo buone capacità comunicative e relazionali per interagire con interlocutori interni ed esterni in modo chiaro e collaborativo, attitudine all'apprendimento e alla scrittura per approfondire contenuti tecnici e normativi anche oltre il proprio background formativo, affidabilità nel rispetto delle scadenze, delle procedure e degli standard tecnici, orientamento al raggiungimento di risultati.
REQUISITI GENERALI
* Patente B in corso di validità;
* Adeguata conoscenza della lingua italiana;
* Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione Europea, o essere cittadino extracomunitario in regola con la normativa nazionale sull'immigrazione, in possesso di regolare permesso di soggiorno in corso di validità;
* Età non inferiore ai 18 anni;
* Piena idoneità fisica alla mansione specifica (la condizione sarà verificata con visita medica preventiva in fase pre-assuntiva - art 41 D.Lgs. 81/2008);
* Godimento diritti politici e civili;
* Assenza di condanne, con sentenza anche non passata in giudicato, alla pena della reclusione per un tempo non inferiore a cinque anni, oppure alla pena della reclusione per un tempo non inferiore a tre anni negli ultimi cinque anni;
Inoltre, per il/la candidato/a che abbia avuto precedenti contratti di lavoro con Etra S.p.A.:
* non aver riportato provvedimenti disciplinari relativi alle modalità di svolgimento delle mansioni nei due anni precedenti alla candidatura al presente avviso.
L'accertamento della mancanza di uno o più dei requisiti necessari per l'ammissione comporta in qualunque tempo l'esclusione dalla selezione stessa o l'impossibilità a procedere all'assunzione.
La domanda on line dovrà essere effettuata, pena la non ammissibilità alla selezione, entro e non oltre il 21/09/2025 inserendo tutte le informazioni obbligatorie e gli allegati richiesti.
Saranno ulteriormente valutati, i seguenti requisiti preferenziali:
* Esperienza professionale in attività analoghe a quelle oggetto di selezione maturata presso multi utility o società a partecipazione pubblica o nelle funzioni tecniche di enti pubblici.
Altre informazioni:
MATERIE OGGETTO DELLA SELEZIONE
Si precisa fin d'ora che in sede di selezione, in particolare nell'eventuale prova scritta e/o durante il colloquio orale, verrà indagata la conoscenza di:
* Codice dei contratti pubblici, con riferimento particolare alla progettazione, D.LL., ruolo e compiti del R.U.P.;
* Elementi del Testo Unico dell'Edilizia DPR 380/2001 e ;
* Elementi di progettazione e realizzazione di lavori pubblici;
* Elementi di normativa sulla sicurezza dei luoghi di lavoro Testo Unico sulla Sicurezza D.lgs. 81/08;
* Scrittura.
SVOLGIMENTO PROVE DI SELEZIONE
I/le candidati/e saranno sottoposti a delle prove, come di seguito definite, a cura della Commissione esaminatrice.
Per la prima fase di selezione è prevista una prova scritta; la seconda fase di selezione consisterà in un colloquio individuale.
La prova scritta consisterà in un unico test tecnico a risposta multipla e/o domande aperte sulle materie oggetto della selezione, da svolgersi entro i limiti di tempo indicati dalla Commissione prima dell'inizio della prova.
Per l'accesso alla fase successiva della selezione sarà necessario ottenere un punteggio minimo pari o superiore a 60 su un massimo di 100 assegnabili.
Coloro che saranno ritenuti/e idonei/e nella prima fase di selezione sosterranno un colloquio tecnico motivazionale attraverso il quale verranno indagate, oltre alle materie oggetto della selezione precedentemente indicate, le competenze professionali, la motivazione nonché l'attitudine a ricoprire il ruolo del profilo ricercato, con riferimento ai requisiti ed alle competenze come sopra descritti. Il colloquio individuale si intende superato se il/la candidato/a avrà ottenuto un punteggio pari o superiore a 60 su un massimo di 100.
Con i/le soli/e candidati/e che abbiano superato con esito positivo le prove, verrà redatta una graduatoria il cui punteggio finale sarà il risultato della media ponderata dei punteggi ottenuti in tutte le prove, secondo i seguenti pesi percentuali:
PROVA SCRITTA + PROVA ORALE
40%
prova scritta
60%
prova orale
L'iter di selezione potrà prevedere l'integrazione di prove psico-attitudinali finalizzate alla valutazione delle attitudini richieste dalla posizione ricercata.
Prima della definizione della graduatoria finale, la commissione esaminatrice si riserva di convocare i/le candidati/e finalisti/e per ulteriori prove e valutazioni.
Per essere ammessi/e a sostenere tutte le prove i/le candidati/e dovranno presentarsi alle stesse muniti di un documento di riconoscimento in corso di validità, pena l'esclusione.
SCADENZA ANNUNCIO 21/09/2025
Ulteriori dettagli sono visibili nell'AVVISO ING_33 allegato al presente annuncio e scaricabile.