Leroy Merlin è presente in Italia con i suoi negozi nelle principali città, ciascuno è guidato da un Comitato di Manager, responsabile di garantire:
Un'esperienza cliente eccellente: rendere l'acquisto fluido e distintivo.
La crescita dei collaboratori: valorizzare talenti e sviluppare competenze.
Il successo del negozio: implementare strategie commerciali vincenti.
La gestione economica: analizzare i risultati e massimizzare la performance.
Ora tocca a te!
Quale di questi ruoli manageriali è il tuo prossimo step di carriera?
POSITIONI APERTE:
MANAGER PERFORMANCE
Il tuo obiettivo: guidare le performance economiche del negozio e diffondere una cultura basata sui dati.
Definisci obiettivi concreti e misurabili.
Gestisci e monitori il conto economico.
Implementi strategie per tutelare il patrimonio aziendale.
MANAGER DELLA VENDITA
Il tuo obiettivo: essere l'imprenditore/l'imprenditrice dei tuoi reparti e guidare la strategia commerciale.
Definisci un'offerta competitiva e attrattiva.
Garantisci la relazione e la vendita con il cliente.
Organizzi spazi promozionali efficaci e performanti.
Ottimizzi le performance di reparto in linea con la strategia di negozio.
MANAGER SUPPLY CHAIN
Il tuo obiettivo: garantire la migliore esperienza cliente attraverso la disponibilità dei prodotti e la gestione ottimizzato dello stock.
Organizzi e ottimizzi i processi di Supply Chain.
Assicuri la tracciabilità e affidabilità dello stock.
Coordini il team per garantire la promessa al cliente.
MANAGER RELAZIONE CLIENTI
Il tuo obiettivo: rendere l'esperienza del cliente unica e personalizzata.
Implementi un modello di relazione distintivo per Leroy Merlin.
Personalizzi il servizio in base al contesto locale.
Garantisci il rispetto delle procedure per un'esperienza fluida e piacevole.
Crei e sviluppi un network con il territorio per una strategia di comunicazione efficace.
COSA TI OFFRIAMO
? Un contesto vivace e internazionale con percorsi di crescita su misura.
Aggiornamento continuo e programmi di sviluppo manageriale.
Un sistema premiante che valorizza le performance individuali e di squadra.