Overview
Caserta, Campania, Italy. Company: JR Italy; Client / Employer: Adecco Italia. Adecco Italia, divisione Permanent, ricerca per rilevante multinazionale nel settore della difesa un HR Generalist. La risorsa entrerà a far parte del team Risorse Umane con un ruolo chiave nel supportare l\'organizzazione in tutte le attività legate alla gestione, allo sviluppo e all\'amministrazione del personale.
Responsibilities
- Talent Acquisition — Gestione end-to-end del processo di selezione: job description, pubblicazione annunci, screening CV, colloqui e supporto alla decisione finale. Miglioramento continuo delle procedure di recruiting e supporto alle iniziative di employer branding.
- Talent Development — Contributo ai programmi di sviluppo dei talenti, percorsi di crescita e piani di successione.
- Supporto ai processi di performance management: raccolta dati, analisi risultati, follow‑up con i manager.
- Mappatura competenze e analisi fabbisogni di iniziative di engagement e miglioramento del clima aziendale.
- Monitoraggio KPI di sviluppo (turnover, readiness, engagement, formazione strategica).
- Formazione & Sviluppo — Pianificazione e coordinamento delle iniziative formative obbligatorie e non, rapporti con enti formativi, monitoraggio partecipazioni e valutazione dell\'efficacia.
- Relazioni Sindacali — Supporto alle relazioni con RSU/RSA e partecipazione agli incontri sindacali. Preparazione documenti, analisi dati e reportistica per le del CCNL e applicazione degli accordi aziendali. Gestione preventiva delle criticità relazionali e supporto alla comunicazione interna.
- HR Administration — Gestione della contrattualistica (assunzioni, proroghe, trasformazioni). Adempimenti amministrativi e coordinamento con il payroll. Aggiornamento dei dati HR, gestione KPI e supporto ai processi annuali (budget organici, performance, compensation).
Requisitos / Qualifications
- Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche.
- Almeno 3 anni di esperienza in ruoli HR generalistici.
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