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Descrizione posizione
Per conto di una solida realtà metalmeccanica situata a Barbara (AN), specializzata nella progettazione e realizzazione di macchinari automatici ad alta tecnologia, ricerchiamo un CABLATORE A BORDO MACCHINA.
Continui a leggere per comprendere appieno cosa richiede questo lavoro in termini di competenze ed esperienza. Se il suo profilo è in linea, invii la sua candidatura.
La risorsa sarà inserita all'interno del reparto montaggio e si occuperà della realizzazione dell'impianto elettrico dei macchinari industriali, garantendo il perfetto collegamento dei componenti e supportando le fasi di installazione.
Principali attività:
- Cablaggio elettrico completo a bordo macchina
- Lettura e interpretazione di schemi elettrici complessi
- Installazione di componenti elettrici ed elettronici
- Supporto operativo alle attività di montaggio meccanico
- Verifica e collaudo funzionale degli impianti
Sede di lavoro: Barbara (AN)
Orario di lavoro: Full-time, lunedì-venerdì (08:00 - 12:00 / 13:30 - 17:30)
Tasso di lavoro:
- Giornata lavorativa
Retribuzione e Benefit
Compenso: 1750 - 2000 al mese
40 ore settimanali
Benefits:
Si offre inserimento in tempistiche brevi:
- Inserimento iniziale in somministrazione, con prospettiva di inserimento a lungo termine
- CCNL: Metalmeccanica PMI Confapi
- Livello da commisurare all'effettiva esperienza maturata (2° o 3°)
- Opportunità di crescita professionale in un ambiente tecnologicamente avanzato e in espansione
- Possibilità di accedere a un orario di lavoro flessibile, per i candidati residenti in zone più distanti
Prerequisiti
- Esperienza pregressa e recente nel ruolo di cablatore / elettricista industriale
- Ottima capacità di lettura degli schemi elettrici
- Manualità accurata, precisione e attitudine al lavoro di squadra
- Disponibilità, dopo un primo periodo, a trasferte per installazioni
- Domicilio in zone limitrofe e autonomia nel raggiungere il luogo di lavoro
- Esperienza: Almeno 1 anno
Certificati richiesti
- Nessun certificato richiesto
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xlwpduy Invitiamo a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
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