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Impiegato/a di concetto - addetto al customer care e gestione cassa

Torre del Greco
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Pubblicato il 10 novembre
Descrizione

Overview Fmts Lavoro Srl, Agenzia Per il Lavoro e di somministrazione (Aut. Min. R. 0000002 del 05.01.2021) per azienda cliente leader del settore per la scelta di materiali di finitura in edilizia ed architettura, ricerca e seleziona :

IMPIEGATO / A DI CONCETTO - ADDETTO AL CUSTOMER CARE E GESTIONE CASSA

Selezioniamo per conto di un''azienda di riferimento nel settore della vendita online un / una Impiegato / a di concetto che sarà inserito / a nell''ufficio front-office e si occuperà di :

Gestione delle relazioni con la clientela (customer care) via telefono e email.

Accoglienza e assistenza ai clienti in sede.

Attività di cassa : incasso, chiusura e rendicontazione giornaliera.

Supporto alle attività amministrative di base (archiviazione, inserimento dati).

Gestione degli ordini e supporto alla logistica di ritorno (resi).

Mantenimento di un ambiente di lavoro ordinato e professionale.

I candidati ideali possiedono i seguenti requisiti :

Diploma di Scuola Secondaria Superiore (preferibilmente in ambito Amministrativo / Commerciale).

Precedente esperienza in ruoli a contatto con il pubblico o in attività di customer care.

Esperienza comprovata nella gestione della cassa.

Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Word).

Doti comunicative, professionalità e predisposizione al servizio.

Precisione, affidabilità e capacità di gestire più attività simultaneamente.

Sede di Lavoro : Torre del Greco

Tipologia di Impiego : iniziale assunzione in somministrazione, con trasformazione prevista a Tempo Indeterminato.

RAL prevista : 24.000 €

Orario di Lavoro : Full time - 40 ore settimanali, 8 ore giornaliere nell'arco su turnazione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.

Formamentis S.p.A. Società Benefit / FMTS Lavoro S.r.l. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198 / 2006, D.Lgs.215 / 2003 e D.Lgs.216 / 2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt

Formamentis S.p.A. S.r.l. garantisce pari opportunità di accesso al lavoro e si impegna a favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.

#J-18808-Ljbffr

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