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Junior formazione manageriale - stage (it)

San Donato Milanese
Stage
ENI
IT
Pubblicato il 1 aprile
Descrizione

About the Opportunity

Potrai entrare a far parte di una global energy tech company impegnata a raggiungere la neutralità carbonica entro il 2050, che punta sulle competenze e sulla crescita delle persone investendo risorse nella ricerca di soluzioni tecnologiche innovative.


Posizione

Junior Formazione Manageriale - Stage

Entrerai a far parte di Eni Corporate University. In particolare, il tuo team segue le attività di formazione comportamentale, coaching, mentoring e corporate identity.


Attività Principali

* Partecipare alle fasi di analisi dei bisogni formativi
* Supportare la macro e micro-progettazione
* Seguire le attività di valutazione di interventi formativi, in affiancamento a psicologi del lavoro esperti in tematiche comportamentali, durante le fasi di erogazione in presenza e distance
* Leggere e comprendere la cultura organizzativa e il ruolo che può agire la formazione di corporate identity
* Garantire il presidio delle attività di tracciabilità amministrativa e informatica a supporto del processo stesso attraverso i tool aziendali
* Supportare la gestione degli interlocutori del processo di formazione (fornitori, clienti interni, partecipanti)
* Portare spunti nuovi sui trend formativi attraverso la ricerca e/o esperienze pregresse.


Caratteristiche Richieste

* Laurea triennale in ambito umanistico / sociologico / economico
* Interesse e brevi esperienze in ambito formazione comportamentale saranno valutate positivamente
* Buona conoscenza della lingua inglese


Sede

San Donato Milanese


Dettagli Stage

* Stage extracurriculare di 6 mesi
* Ambiente di lavoro in cui ognuno possa sentirsi riconosciuto e apprezzato nella propria unicità

Le candidature ritenute di maggior interesse saranno contattate per le fasi successive.


Chi Siamo

Eni è una società integrata dell’energia impegnata nella transizione energetica con azioni concrete per raggiungere la neutralità carbonica entro il 2050.
Il modello di business punta alla creazione di valore di lungo termine per tutti gli stakeholder, presidiando tutta la catena del valore dell’energia.
Diversificazione energetica e neutralità tecnologica guidano le scelte strategiche nel percorso di decarbonizzazione, con l’obiettivo di una transizione giusta e inclusiva.

#J-18808-Ljbffr

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