Descrizione azienda
Tor nasce dall'esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal **** opera nei servizi alle imprese nell'ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l'affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Posizione
PROGETTISTA ELETTRICO
per azienda in crescita operante nel settore energetico, con sede in provincia di Macerata.
La risorsa sarà inserita nel team tecnico e avrà un ruolo chiave nella gestione di progetti complessi in ambito industriale, energetico e infrastrutturale, con responsabilità che vanno dallo studio di fattibilità al collaudo finale.
Attività previste
Progettazione di impianti elettrici BT/MT/AT nel rispetto delle normative CEI e internazionali.
Redazione della documentazione tecnica: schemi elettrici, quadri, dimensionamenti, computi metrici e specifiche tecniche.
Coordinamento delle attività di cantiere: supervisione installazioni, avviamento e collaudo.
Gestione tecnica ed economica delle commesse.
Relazione con fornitori, clienti e team multidisciplinari.
Redazione e aggiornamento di report e documentazione tecnica.
Requisiti
Laurea in Ingegneria Elettrica (o titolo equivalente).
Esperienza minima di 5 anni nella progettazione di impianti di grande scala (es. parchi fotovoltaici, impianti industriali).
Conoscenza approfondita delle normative elettriche CEI/IEC.
Utilizzo di software CAD (es. AutoCAD, EPLAN).
Capacità di gestione tecnica e coordinamento di commesse.
Conoscenza fluente dell'italiano, inglese tecnico gradito.
Problem solving e autonomia decisionale.
Teamwork e capacità di lavorare in contesti multidisciplinari.
Disponibilità a trasferte su territorio nazionale.
Cosa offre l\'azienda
Percorsi di crescita professionale e formazione continua.
Contesto dinamico e orientato all'innovazione tecnologica.
Pacchetto di welfare aziendale con servizi e vantaggi per il benessere del dipendente.
Auto aziendale ad uso lavorativo (con possibilità di uso promiscuo se previsto).
Premio di produzione legato al raggiungimento di obiettivi individuali e di team.
Piano di sviluppo professionale con possibilità concreta di creare e gestire una business unit.
Altre informazioni
Lavoropiù S.p.a. Aut.
Min.
Prot.
N. **** SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su D&I; e PDR 125:**** su parità di genere.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. ******* del ****).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale).
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