Pubblicato il 15/02/2026Posizione riservata alle categorie protette ai sensi di Legge 68/99Opportunità lavorativa su VeneziaAziendaL'azienda è una realtà ben strutturata e consolidata nel settore dell'hotellerie, con un'importante presenza nel mercato nazionale. Si distingue per la qualità dei servizi offerti e per l'attenzione verso i propri collaboratori.OffertaAccogliere gli ospiti e gestire le richieste al front desk con professionalità e cortesia.Gestire le prenotazioni, check-in e check-out degli ospiti in modo efficiente.Fornire informazioni sui servizi dell'hotel e sulle attrazioni locali di Milano.Rispondere a chiamate telefoniche e email, garantendo una comunicazione chiara e tempestiva.Supportare la gestione amministrativa e la compilazione della documentazione necessaria.Collaborare con gli altri reparti per assicurare un servizio impeccabile.Gestire eventuali reclami o richieste speciali degli ospiti in modo intraprendente.Garantire un ambiente accogliente e professionale per tutti i visitatori.Competenze ed esperienzaDiploma di scuola superiore o titolo equivalente, preferibilmente nel settore turistico o alberghiero.Buona conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di una seconda lingua internazionale.Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.Capacità di utilizzare strumenti informatici e software per la gestione delle prenotazioni.Attitudine al contatto con il pubblico e orientamento al cliente.Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99.Completa l'offertaContratto a tempo determinato diretto con l'azienda, a scopo stabilizzazione a tempo indeterminato.Possibilità di part-timeAmbiente di lavoro stimolante e professionalePossibilità di crescita professionale e supporto formativo continuo.Opportunità di lavorare in un team collaborativo e orientato al successo.Candidati ora per unirti a un'importante realtà del settore Hotellerie e contribuire al successo della struttura a Venezia!Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.Job refJN-022026-6948230