Overview
Humangest Spa, filiale di Suzzara, ricerca per importante realtà operante nella Grande Distribuzione Organizzata (GDO) un :
DIREZIONE DI NEGOZIO (PERCORSO DI CRESCITA)
La risorsa selezionata sarà inserita all'interno del punto vendita con contratto di somministrazione e avviata a un percorso di crescita strutturato finalizzato a ruoli di direzione di negozio.
Le persone inserite ricopriranno inizialmente il ruolo operativo di addetto cassa e rifornimento scaffali, affiancando il team di negozio e acquisendo progressivamente competenze organizzative e gestionali. Il ruolo non prevede da subito responsabilità direzionali, ma rappresenta un ingresso con prospettiva di sviluppo all\ 'interno della struttura aziendale.
Requisiti
La ricerca è rivolta a candidati giovani, dinamici e motivati, con forte interesse per il mondo GDO e desiderio di crescita professionale. L\ 'esperienza pregressa nella Grande Distribuzione è gradita ma non indispensabile. Saranno valutati anche profili più senior purché in possesso di esperienza significativa come Store Manager o Assistant Store Manager.
Non sono richieste competenze tecniche specifiche: l\ 'azienda valuta in modo prioritario motivazione, flessibilità, spirito di iniziativa, capacità di apprendimento e attitudine al lavoro in squadra.
Orario di lavoro
Full time 40 ore settimanali, distribuite su 6 giorni su 7, su turnazioni.
Luogo di lavoro
Zona Viadana (MN)
Contratto
Contratto di somministrazione, con concrete possibilità di inserimento e crescita all\ 'interno dell\'organizzazione.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l\ 'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all\ 'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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