Struttura operativa attiva nei servizi alla clientela seleziona una figura di Impiegato/a Back Office da inserire all’interno del team Risorse Umane, con l’obiettivo di supportare le attività amministrative e gestionali legate al personale.
Mansioni principali
* Gestione e aggiornamento della documentazione dei dipendenti (contratti, presenze, ferie, permessi);
* Supporto nei processi di onboarding dei nuovi assunti e nella gestione dei rapporti interni ed esterni;
* Redazione, archiviazione e invio della corrispondenza interna ed esterna;
* Collaborazione con il team HR per la gestione di pratiche amministrative e attività di reporting;
* Supporto alla direzione nelle attività organizzative e gestionali dell’ufficio.
Requisiti richiesti
* Diploma di scuola superiore (preferibilmente in ambito amministrativo o economico);
* Conoscenza base delle procedure HR e dei principali adempimenti relativi alla gestione del personale;
* Buone competenze comunicative e relazionali;
* Padronanza del pacchetto Office e degli strumenti informatici.
Offerta e benefit
* Contratto a tempo determinato, con orario full time 40 ore settimanali;
* Percorso di formazione interna finalizzato allo sviluppo delle competenze in ambito HR;
* Retribuzione commisurata all’esperienza maturata.
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