Tipologia: Full Time
Posizione Aperta: Recruiter / Talent Acquisition Specialist
Sede: Frosinone o Latina (possibilità di lavoro ibrido)
Tipologia: Full Time
Dipartimento: Risorse Umane
Descrizione del ruolo
Siamo alla ricerca di un/una Recruiter motivato/a e appassionato/a di selezione del personale da inserire nel nostro team HR. La risorsa avrà un ruolo chiave nel processo di ricerca e selezione di nuovi talenti, garantendo un’esperienza positiva ai candidati e un supporto strategico ai manager aziendali.
Responsabilità principali
- Gestione del processo di recruiting end-to-end
- Pubblicazione annunci e gestione candidature
- Screening CV e conduzione colloqui telefonici e video
- Organizzazione e conduzione di colloqui tecnici e comportamentali
- Mappatura dei profili e ricerca attiva (headhunting) su LinkedIn Recruiter e altri canali
- Coordinamento con hiring manager e definizione delle job description
- Supporto nelle attività di employer branding e onboarding
Requisiti
- Laurea in discipline umanistiche, psicologia, economia o similari
- Preferibile esperienza 1–3 anni in selezione, HR o agenzia per il lavoro
- Conoscenza strumenti di ricerca attiva e principali job board
- Ottime capacità relazionali e comunicative
- Capacità di gestione del tempo e orientamento agli obiettivi
- Conoscenza della lingua inglese (B1/B2)
Cosa offriamo
- Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo
- Percorso di formazione e crescita competente
- Retribuzione commisurata all’esperienza
- Smart working parziale
- Formazione Continua
Seniorità: Entry level Typology: Full-time Funzione: Human Resources Industria: Professional Training and Coaching #J-18808-Ljbffr