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Neolaureato/a in diritto e tecnologia

Castel d'Azzano
Contratto a tempo indeterminato
Sanmarco Informatica SpA
Pubblicato il Pubblicato 22h fa
Descrizione

Cultura AziendaleLe persone sono il cuore del nostro successo. Grazie al loro valore Sanmarco Informatica, dagli anni '80 ad oggi, è diventata, da piccola impresa, una delle più grandi realtà italiane.Nei nostri team ci sono esperti di processo, ingegneri, informatici e consulenti; ognuno può crescere in un ambiente concreto, attraverso la formazione continua e percorsi di carriera personalizzati indipendentemente dal livello di esperienza.La nostra ambizione è sviluppare software insieme ai nostri clienti per riorganizzare l'Azienda, diventando protagonisti della Rivoluzione Digitale.Il profiloLa risorsa ideale è un/una Neolaureato/a in Diritto e Tecnologia e verrà inserita all'interno di Docuverse, azienda del gruppo Sanmarco Informatica SpA. che si occupa di archiviazione digitale, conservazione sostitutiva e fatturazione elettronica.Affiancando il Responsabile di Prodotto, il/la nuovo/a collega avrà la possibilità di crescere come analista e di unire competenze giuridiche, economiche e informatiche.Si occuperà di:Supporto all'analisi dei processiGap analysis al fine di ottimizzare i processiSviluppo organizzativoGestione dei progetti assegnati, con crescente autonomiaAnalisi e ricerche sulla normativa relativa alla conservazione documentale e sulla digitalizzazioneRequisitiLa risorsa ideale avrà i seguenti requisiti:Laurea in Diritto e TecnologiaConoscenza almeno teorica dei processi aziendaliPropensione all'analisi e alla revisione delle pratiche operative per migliorarne l'efficienzaOttime capacità comunicative e relazionaliSi offreAmbiente lavorativo stimolanteFormazione continuaWelfare aziendale e upgrade su obiettiviSedeGrisignano di Zocco (VI)La ricerca rispetta il d.Lgs. 198/2006 ed è aperta a persone di qualsiasi espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto delle diversità, secondo i principi di inclusione e di non discriminazione.Le informazioni personali presenti nel curriculum vitae saranno trattate nel pieno rispetto della normativa privacy vigente, ai sensi di quanto previsto nel Reg. UE 2016/679 e nel d.Lgs. 196/2003 e ss.Mm.Ii.

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