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Tecnico assistenza - bergamo

Bergamo
Jungheinrich AG
Pubblicato il 11 marzo
Descrizione

Con oltre 20.000 collaboratori in tutto il mondo, il Gruppo Jungheinrich è una delle maggiori realtà nel settore dell'intralogistica attraverso la fornitura di carrelli elevatori industriali e lo sviluppo di tutto ciò che riguarda i grandi impianti di stoccaggio e magazzini a grandi altezze interamente automatizzati. In Italia l'azienda, con Headquarter situato a Rosate (MI), nasce nel 1958 ed è presente con 7 filiali e 3 centri regionali e più di 1.200 dipendenti.

Per la Filiale di Castelli Calepio (BG), all'interno dell’area Service, ricerchiamo dei Tecnico Assistenza che si occuperanno delle attività di manutenzione e riparazione dei carrelli elevatori nelle aree assegnate per la provincia di Bergamo.

Principali Attività
* Manutenzione periodica, ripristino e approntamento carrelli
* Interventi di riparazione guasto su carrelli elevatori di tipo meccanico/elettrico/elettronico.
* Esecuzione Test Sicurezza
* Installazione/montaggio carrelli
* Compilazione dei Rapporti Assistenza tramite supporto informatico e/o manualmente
* Informazioni al proprio Team sul grado di soddisfazione del Cliente, gestione di eventuali reclami e comunicazione di notizie di carattere commerciale acquisite dal mercato
Requisiti
* Passione per la meccanica e l'elettronica
* Esperienza, anche breve, nella riparazione di beni industriali durevoli (carrelli elevatori, macchine industriali, macchine movimento terra).
* Titolo di studio: Diploma di Perito Meccatronico/Elettrico/Elettronico/Meccanico
* Capacità di apprendimento e predisposizione al lavoro in team
* Disponibilità a trasferte giornaliere presso i clienti della zona di lavoro assegnata
* Conoscenze informatiche: pacchetto Office
* Conoscenze linguistiche: inglese o tedesco livello scolastico
* Domicilio: Bergamo e provincia

Si offre inserimento diretto in azienda finalizzato all'assunzione. Retribuzione commisurata alle reali competenze ed esperienze, con un pacchetto welfare legato ai risultati aziendali.

Formazione: è previsto un corso iniziale della durata di quattro settimane, e training continuo durante la vita professionale.

Strumenti aziendali: furgone aziendale

Area di intervento: Bergamo e provincia

Il processo di selezione sarà svolto in conformità alle linee guida in merito alla Parità di Genere UNI PDR 125-2022, senza distinzione di genere, di età o di nazionalità.

#J-18808-Ljbffr

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