La risorsa, inserita nel team HSE svolgerà le seguenti attività:
* supporto al RSPP nella gestione del sistema sicurezza aziendale;
* analisi e valutazione dei fattori di rischio presenti in azienda e individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità dell'ambiente di lavoro previsti dal D.Lgs. 81/08;
* predisposizione della documentazione relativa a Salute e Sicurezza sui luoghi di lavoro quali redazione e aggiornamento DVR, DUVRI;
* monitoraggio degli adempimenti;
* gestione pratiche/scadenze documentali collaborando al miglioramento ed alla riorganizzazione dei processi e delle procedure aziendali relativamente agli aspetti HSE, in termini di misure preventive e protettive con elaborazione della relativa reportistica;
* gestione dei progetti di miglioramento locali e in coordinamento con le altre sedi del gruppo, riportando funzionalmente all'HSE manager di gruppo;
* supporto nella gestione del Sistema di Gestione Ambientale ISO14001 (audit interni, monitoraggio delle prestazioni, gestione conformità legislativa, formazione) e Sistema di Gestione S&SL ISO 45001;
* altre attività amministrative (inserimento dati e gestione archivio).
* Collaborazione con Medico Competente, preposti e figure aziendali;
* Promozione e diffusione della cultura della sicurezza in azienda.
Requisiti e competenze:
Il/La candidato/a ideale ha maturato un'esperienza almeno biennale in analoga mansione, preferibilmente in aziende del settore farmaceutico o affini (nutraceutico, alimentare, cosmetico e chimico).
È in possesso di:
* Laurea in Tecniche della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro, Ingegneria per la Sicurezza del Lavoro o Diploma Tecnico, Ingegneria ambientale o affini.
* qualifica ASPP ai sensi del D.Lgs. 81/08;
* esperienza pregressa nel ruolo, anche breve;
* conoscenza della legislazione in ambito Salute, Sicurezza e Ambiente;
* conoscenza dei Sistemi di Gestione vigenti in materia di ambiente e sicurezza (ISO 14001 e ISO 45001);
* buona conoscenza della lingua inglese e buona padronanza del pacchetto Office.
* Qualifica formatore (ai sensi D.I. 6 marzo 2013).
Completano il profilo: precisione e capacità di lavorare in team, doti comunicative, proattività, capacità organizzative e relazionali.