Overview
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per azienda cliente a respiro internazionale, leader nel suo settore, cerchiamo un: QUALITY ENGINEER.
Offerta
Si offre:
- inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato;
- ccnl metalmeccanico industria;
- orario a giornata, con flessibilità;
- mensa interna.
Sede di lavoro: Feltre (BL)
Retribuzione annua: 28000€ - 34000€
Esperienza: 1 anno
Qualifiche richieste
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Meccatronica;
- buona conoscenza dell’Inglese parlato e scritto;
- capacità di lavorare in team, problem-solving e ottime doti comunicative;
- conoscenza della ISO9001;
- conoscenza dei principali strumenti informatici (Word, Excel…);
- conoscenza ed utilizzo di semplici strumenti di misura (es. calibro);
- lettura e comprensione di un disegno tecnico.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Responsabilità e attività
Il Quality Engineer è responsabile di garantire che i prodotti e i processi di produzione soddisfino gli standard di qualità richiesti. Questo ruolo prevede la collaborazione con vari dipartimenti per identificare e risolvere problemi di qualità, implementare miglioramenti e assicurare la conformità del prodotto.
Responsabilità principali:
- sviluppare e implementare metodi per ispezionare, testare e valutare l'affidabilità dei processi di produzione, dei prodotti e delle attrezzature;
- contribuire all'implementazione di azioni correttive e progetti di miglioramento del processo/prodotto;
- partecipare all'avvio dei macchinari di produzione e assistere nella definizione delle caratteristiche degli strumenti/macchinari da utilizzare per assicurare gli standard qualitativi richiesti;
- collaborare con fornitori (interni e/o esterni) per garantire che i materiali e i componenti soddisfino gli standard di qualità;
- analizzare i dati di qualità e preparare report riassuntivi da condividere con team di lavoro;
- definire e gestire i campioni di riferimento di PF con relativa creazione di vocabolari difetti;
- gestione delle NC di reparto;
- collaborare nelle definizione di capitolati qualitativi.
La descrizione non è esaustiva: possono essere richieste ulteriori attività afferenti al ruolo in base alle esigenze organizzative dell’azienda.
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