Credit analyst corporate-retail automotive

Mansione
Randstad Finance Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili specializzati in ambito finanziario ed economico. Per nota società parte di un primario Gruppo Automotive internazionale, attiva nel settore dei servizi di credito, leasing e noleggio a lungo termine, con focus sul segmento retail e corporate ricerchiamo un Credit analyst corporate-retail

Responsabilità

Il credit analyst svolgerà le attività di analisi del credito dei clienti retail/corporate, seguendo quanto stabilito dalle politiche e dalle procedure in essere, al fine di garantire il massimo risultato in termini di qualità del servizio erogato, di efficienza operativa e di qualità del portafoglio, coerentemente con gli obiettivi e le strategie aziendali. Principali compiti e responsabilità: Valutare il merito creditizio in base alle informazioni disponibili, effettuando tutte le verifiche previste dalle procedure vigenti ed effettuando ulteriori approfondimenti; verificare la correttezza, completezza e congruenza dei dati inseriti nei sistemi e dei documenti ricevuti, eventualmente correggere i dati ricalcolando lo scoring,

Approverà/ rifiuterà le operazioni di finanziamento, leasing e noleggio in base a quanto stabilito dalle Local Credit Guideline(LCG) e coerentemente con i poteri approvativi (CAL).

Fornirà supporto ai Concessionari e alla Direzione Sales per le tematiche di credito e normativa antiriciclaggio.

Competenze

Ottima conoscenza delle metodologie di analisi di rischio di credito e antifrode;

Buona conoscenza della lingua inglese.

Ottima conoscenza di Windows Office, in particolare Excel e Power Point.

Capacità di gestione delle relazioni e di negoziazione, con interlocutori sia interni che esterni;

Autonomia, capacità a lavorare per obiettivi e forte attitudine alla risoluzione dei problemi.

Si offre: Assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio RAL circa 35 K
Sede di lavoro: Roma - smart-working 1-2 gg a settimana previsto dopo il periodo iniziale di inserimento

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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