Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare : trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù S.p.A.) ricerca, per realtà leader nella progettazione e costruzione di macchinari per l’industria cartaria, una figura di :
Software Engineer
La risorsa, inserita all’interno del Team Automation, si occuperà dello sviluppo, progettazione e collaudo software applicativi per macchinari industriali, impianti automatizzati, robot e magazzini automatici, il cui funzionamento è controllato da controllori logici programmabili PLC.
Nello specifico la risorsa si occuperà delle seguenti attività :
Progettazione e sviluppo di applicazioni software per automazione industriale con PLC, Robot antropomorfi e AGV.
Definizione di requisiti e specifiche tecniche.
Progettazione e sviluppo HMI.
Redazione manuale operatore e manuale d'uso.
Installazione, collaudo e avviamento di impianti automatizzati.
Modifica e miglioramento di componenti software per Controllori Logici Programmabili.
Assistenza tecnica lato software.
Conoscenza dispositivi PLC (Siemens e / o Rockwell).
Conoscenza Robots (Fanuc).
Conoscenza piattaforme AGV (Kollmorgen).
Buona conoscenza della lingua inglese.
Disponibilità a trasferte nazionali ed estere per circa 3 / 4 mesi annui.
Sede di lavoro : Porcari (LU) con 3 / 4 mesi annui di trasferte livello Mondo.
Trattamento retributivo : Commisurata all’esperienza (RAL max 45K) + indennità trasferta.
Orario : Full time lun / ven h 9 - 18 / / 40 ore settimanali.
Rif. 276.LF.90
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26 / 11 / 2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415 : 2021 su D&I; e PDR 125 : 2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).
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