Culligan, azienda leader nel trattamento dell'acqua, ricerca la figura di Credit Collector da inserire nel team Credit Collection.
Legga la panoramica di questa opportunità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
La risorsa, riportando al Team Leader, contribuirà alle attività di recupero crediti nel rispetto delle policy aziendali, supportando l’ottimizzazione dei flussi di cassa.
In Particolare, Si Occuperà Di
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* Effettuare solleciti di pagamento secondo le tempistiche e le procedure definite;
* Contattare i clienti per la gestione delle fatture scadute;
* Gestire la casella e-mail del team, rispondendo a richieste e segnalazioni;
* Monitorare le posizioni clienti e gestire accordi di pagamento (piani di rientro, promesse di pagamento, ecc.);
* Analizzare lo storico dei crediti e supportare la gestione dei partitari;
* Collaborare con altri reparti per la risoluzione di problematiche legate ai pagamenti;
* Supportare la gestione di eventuali contenziosi in collaborazione con il Dipartimento Legale o consulenti esterni;
* Interfacciarsi con la forza vendita per favorire una gestione efficace dei pagamenti. xjrgpwk
Requisiti
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* Appartenenza alle Categorie Protette (L.68/99);
* Laurea in materie economico-giuridiche o diploma di ragioneria;
* Almeno 1 anno di esperienza in attività di recupero crediti, preferibilmente in contesti strutturati;
* Conoscenza del processo di recupero crediti;
* Preferibile familiarità con fatturazione e incassi;
* Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
* Buone capacità relazionali e comunicative;
* Precisione, organizzazione e orientamento agli obiettivi;
* Attitudine al lavoro di squadra;
* La conoscenza di SAP rappresenta un plus.
Sede di lavoro: Bologna
Orario: Full time, lunedì – venerdì
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs 198/2007 .ii. ed a persone di tutte le età, nazionalità, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 .ii.
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