La nostra realtà cerca un professionista che dia vita a progetti innovativi nella gestione delle risorse umane.
TUOI COMPITI
* Accogliere gli utenti e procedere alla presa in carico secondo le modalità specifiche di ogni bando;
* Effettuare lo screening dei CV, la convocazione dei candidati e i colloqui di selezione.
SARAI RESPONSABILE DI:
L'affiancamento degli utenti in percorsi di orientamento professionale e formazione finalizzati alla ricerca attiva del lavoro; Lavorare a stretto contatto con il team business per poter gestire al meglio l'incontro tra domanda e offerta di lavoro;
* Realizzare percorsi di accompagnamento continuo, coaching ed inserimento lavorativo.
Mantenere aggiornata tutta la documentazione attraverso una comunicazione aggiornata con la Pubblica Amministrazione utilizzando le piattaforme Gefo, Siage ed Sintesi
Potrai accedere a questa opportunità se sei capace lavorare per obiettivi. Hai difficoltà nel mettere d'accordo persone diverse?< Li hai? Se sì allora hai come requisito principale della tua persona avere passione per il mondo delle Risorse Umane! I requisiti indispensabili sono:
o Diploma Laureato o maggiore vecchio ordinamento oppure Diploma laureato triennale avente titolo giuridiche/umanistiche
Corsodi specializzazione/master riportante materie Gestione Risorse Umane.
nLi necessari nelle competenze da acquisirsi nell'esperienza è mediamente 02-03 anni.
Perciò conta su noi dove verrai accolto dai nostri ambiziosi colleghi collaboratori coadiuvanti personalità dinamiche pronte far rivelarsi loro grandi capacita',elle si valorizzeranno molto vicino internazionale favorevole crescita imprenditoriale! ,